拖欠工资劳动仲裁后何时能拿工资
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只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为。一个...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动法是如何规定拖欠工资
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根据《劳动合同法》第八十五条,用人单位“未依照劳动合同的约定或者未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的”...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动仲裁拖欠工资时效是如何规定的呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠工资是否有诉讼时效
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王怡倩律师|专职律师,4年经验在线咨询2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动仲裁劳动仲裁拖欠工资如何举证
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首先,关于拖欠工资的,除了要求支付工资,还可以依据劳动合同法38条主张解除劳动合同要求支付经济补偿金;其次,关于工资举证的,如果公司只提供了一份工资单,请问是否有签订劳动合同,建议提交劳动合同,看合同...
四川在线咨询顾问团咨询我>>拖欠工资是否适用仲裁时效?
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有关拖欠工资的争议是适用仲裁时效的,当事人申请仲裁的时效期间为一年。但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>克扣或拖欠工资的仲裁时效?
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拖欠工资的劳动仲裁时效从劳动者离职开始计算,1年内都在时效内。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁拖欠工资时效是如何规定的呢?,律师怎么看
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询劳动法是如何规定仲裁时效的
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《劳动法》规定,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。因当事人向另一方主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者同意履行义务而中断。仲裁期限自中断之日起重...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁如何规定时效
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根据《》第二十七条规定,申请仲裁的时效期间为一年。时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁拖欠工资时效是如何规定的呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拖欠工资是劳动监察还是仲裁
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薪资纠纷属于劳动仲裁前置,必须先经过劳动仲裁,劳动仲裁在规定期限内未处理货对劳动仲裁结果不认可的,可...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果没劳动合同却拖欠工资要如何去申请劳动仲裁呢
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没劳动合同,用人单位拖欠工资的,劳动者申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>拖欠工资找劳动仲裁还是去劳动局
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用人单位拖欠工资的,劳动者可以找劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以去当地劳动局劳动监察部门投诉。劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师| 专职律师,5年经验在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询遇到劳动仲裁拖欠工资时效是如何规定的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资找劳动仲裁规定是什么
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我国法律对拖欠工资找劳动仲裁有以下规定:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资的诉讼时效是多久, 劳动争议仲裁法的时效规定是怎么规定的
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【法律意见】拖欠工资是劳动争议,劳动争议仲裁是诉讼的前置程序,劳动争议仲裁时效为一年,自劳动关系解除或者终止时起算。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资劳动仲裁辨论都有什么规定呢
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁开庭的注意事项和辩论技巧; 1、第一次打官司,到底会有...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁什么时候有拖欠工资拿
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可在律师帮助下准备证据,通过法律途径依法维权,争取工资、经济补偿金或赔偿金等款项;若胜诉,律师费可要...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>拖欠社保有劳动仲裁的时效吗
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关于社保的劳动仲裁有时效。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资劳动仲裁中的规定有哪些
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拖欠工资劳动仲裁程序:向所在的仲裁委员会申请仲裁;仲裁委员会若决定受理的,再开庭进行审理,由双方当事人及其代理人进行质证和辩论;最后由仲裁庭依法进行调解或者作出相应的裁决。如果不予受理的,则及时向申请...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>离职拖欠工资劳动仲裁如何办理?
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工作纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁拖欠工资时效是如何规定的呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何劳动仲裁索要工资呢
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如果劳动者要通过劳动仲裁来索要工资的,需要在一年的仲裁时效期间内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠农民工工资如何解决
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何帆律师| ,4年经验在线咨询劳动仲裁法对劳动争议仲裁诉讼时效是如何规定的
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规定是用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出书面申请劳动仲裁,如果劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第七十七条用人单位与劳动者发生...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资劳动仲裁有用吗,法律如何处理呢
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不是法律同意扣这钱,正如你老板说的,法定假期只有一天,那一天是不会扣工资的,但是他给你们放多了两天,领月薪的话一般请假都会折算成一天多少钱来扣除,所以你们放多的那两天的工资是不受法律保护的。...
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