食品加工厂生产车间卫生管理制度
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食品加工厂生产车间卫生管理制度是: 1.车间出口及与外界相连的排水、通风处应当安装防鼠、防蝇、防虫等...
生产车间员工的员工奖励制度
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资分配应当遵循按劳分配原则,多劳多得,实行同工同酬。...
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迟到罚款合法吗
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员工违反公司制度可以辞退吗
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新对工厂乱罚款有什么制度?
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公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,可记下本律师电话,以...
新劳动法对工厂乱罚款有什么制度?
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公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一...
事业单位罚款制度合法吗?
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公司罚款制度不合法。 劳动者的财产权受法律保护,用人单位对员工罚款应当有法律的授权。按照我国现行有效...
不明白,就问一问
工厂生产车间罚款制度合法吗,律师怎么看
违法停车罚款多少?
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上班期间强制上交手机合法吗
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认罪认罚从宽制度有什么规定
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违反罚款制度合法么
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违法,因为罚款是行政处罚,公司没有制定罚款规定的权利。在中国,对公民财产行使经济处罚权的主体; 只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等授权主体,应当严格按照法律法规规定的程序执行。...
公司罚款制度是怎样的?合法吗?
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1、首先,我国劳动法及相关法规并没有规定企业对于劳动者罚款的数额及限制,其次目前国内企业对员工的处罚都是依据企业自主制定的规章制度,但要求处罚前,必须是已经告知劳动者,且处罚的数额没有超过必要额度,这...
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工人生产批量不良品时,工厂对工人罚款,合法吗?
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如果员工不是故意或者重大过失,不能对员工进行处罚;但是计件制的,此前有约定的除外,但也仅仅是在合法情...
未完成指标罚款制度合法吗?
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未完成任务指标并不是辞退员工的合法理由,属于违法解除劳动合同,公司以考核未完成为理由辞退员工不合法。...
工厂保底工资制度
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(一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合...
欠款起诉时间有限制的吗
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财产继承有时间限制吗
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公司惩罚制度扣员工工资合法吗?
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劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生争议等有关问题的复函》劳办发〈1996〉100号第三条规定:关于企业对因内部承包给企业造成重大经济损失的劳动者可否扣发工资问题。按照《企业职工奖惩条例》第十七...
工厂保底工资制度
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(一)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(工资集体协议)标准确定。 (二)劳动...
疫情期间工厂强制员工复工合法吗
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在疫情期间公司强制员工复工是违法的,违反了《劳动合同法》和《治安管理处罚法》的规定,要承担相应的责任。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十二条【劳动者拒绝违章指挥、强令冒险作业】劳动者拒绝用人单位管...
工厂乱罚款违法吗
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不合法,因为罚款是行政处罚,公司没有制定罚款条例的权力,在我国,对公民的财产行使经济处罚权的主体只能...
车辆进厂管理制度
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规范车辆入厂维修管理、报修流程、进出厂检验程序,确保车辆入厂维修有序进行,保障车辆维修质量需提供保障...
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未婚生子要罚款吗2021最新
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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车间生产工人工伤赔偿制度有哪些相关的内容?
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工伤赔偿是根据员工劳动能力鉴定的结果进行计算的,由单位和工伤保险基金共同承担,主要包含医疗费、住院期间生活费、停工留薪期间的工资,存在伤残等级的还有伤残补助金。 根据《社会保险法》 第三十八条因工伤发...
车厂生产的劣药违章罚款多少
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第一百四十二条【生产、销售、提供劣药罪】 生产、销售劣药,对人体健康造成严重危害的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;后果特别严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。 药品使...
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辞工后工厂以没有的制度扣钱合法么
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用人单位不能以任何理由克扣劳动者工资...
工厂非法倾倒危险废物犯法吗
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公司罚款制度合法吗,法律上该如何规定
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公司罚款制度不合法,只有行政机关和司法机关才能够罚款,公司是没有处罚的权利的。根据相关法律规定,如果公司随意扣工资,劳动者可以向劳动监察部门进行举报。...
单位按照规章制度处罚员工合法吗
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按照规章制度处罚员工合法。《劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、...