公务员离职时要求公职员工竞业限制吗
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事业单位普通员工辞职不受竞业限制,但属于高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,签订竞业...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>企业有权利要求竞业限制吗
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企业与职工在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,依法支付经济补偿,有权要求劳动者履行竞业...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对如何要求有竞业限制的员工,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制人员有什么要求
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竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>需要和员工签竞业限制吗
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人事一般不需要签竞业限制协议。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>竞业限制期间参与竞争的员工如何获得赔偿
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用人单位在竞业限制期间内按月给予劳动者经济补偿。竞业限制协议对经济补偿金的标准、支付形式等未作约定的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何要求有竞业限制的员工,律师怎么看
竞业限制的相关规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询竞业限制期限是几年
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询服务期和竞业限制的区别
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工如何解除竞业限制
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1、协商解除 用人单位和劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。 2、劳动者要求解除 当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如何取消员工竞业限制
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用人单位和劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。若是当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿的,劳动者也可以申请解除。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何要求有竞业限制的员工,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
竞业限制的适用人员及竞业期限
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竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>本单位人员有权要求企业进行竞业限制吗
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企业有权利要求竞业限制,我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些员工规定竞业限制
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需与企业签订竞业限制合同的通常包括下列人员:高级研究开发人员、技术人员、经营管理人员、关键岗位的技术...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制义务的成立条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制期限是什么意思
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到如何要求有竞业限制的员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何解除员工竞业限制
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用人单位和劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。若是当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿的,劳动者也可以申请解除。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如何有效解除员工竞业限制
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用人单位和劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。若是当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿的,劳动者也可以申请解除。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制员工有何补偿
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员工如何约定竞业限制补偿金: (一)用人单位与负有保守用人单位商业秘密义务的劳动者在竞业限制协议中对经济补偿金的标准、支付形式有约定的,从其约定。因用人单位原因不按协议约定支付经济补偿金,经劳动者要求...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工违反竞业限制协议单位如何取证
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首先是通过各方渠道了解该员工的合同签订和社保缴纳情况,即使相关部门无法为公司提供证据,只要事实存在,...
张超律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>如何确定竞业限制协议的范围和竞业限制条款
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竞业禁止协议的竞业限制范围由用人单位和劳动者协商一致,自行约定,但是不得违反法律、法规的规定。竞业限...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是竞业限制义务
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何解除企业员工竞业限制?
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根据我国有关法律的规定,如果使用者解除竞争限制协议,可以向劳动者支付3个月的竞争限制经济补偿后,解除竞争限制协议。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第八条,当事人在劳动合...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工还有竞业限制要求吗?
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被公司开除符合竞争业限制的要求,签订竞争业限制协议的是竞争业限制的要求。我国法律规定,竞争限制者限于使用者高级管理者、高级技术人员和其他有保密义务的人。竞争限制的范围、地区、期限由使用者和劳动者约定,...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何要求有竞业限制的员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司要给员工进行竞业限制有用吗
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1、不给竞业限制金的,劳动者可以向法院提起诉讼请求给付,或者请求法院解除竞业限制协议。不能自行解除,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>保密义务和竞业限制的区别
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工网上竞业限制,如何解除
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用人单位与劳动者协商一致,可解除竞业限制协议。2、当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿。劳动合同解除或者终止后,由于用人单位原因,三个月内未支付经济补偿的,劳动者可以请求解除竞业限制...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工如何解除竞业限制协议
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1、用人单位和劳动者协商一致可以解除竞业限制协议。 2、当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者可以请求解除竞业...
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