如果无劳动合同如何辞职?可以获得赔偿吗?
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1.没有签订劳动合同,要清楚是否也没有缴纳社保。 2.如果没有缴纳社保,可以直接离职。因为没有缴纳社...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>责令退赔可以获得赔偿金吗
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行政机关在责令违法行为人退赔之后若其拒不退赔的,被害人可以催告犯罪分子在合理期限内退赔;如果犯罪分子...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动法辞退赔偿可以获得吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动法辞退我可否通过法律途径获得赔偿?
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首先,公司没有与您签订劳动合同的,您可以自用工之日的第二个月起主张双倍工资赔偿。其次,如果您严重违反公司规章制度的,公司可以解雇您且不需要支付经济补偿金,但公司需要提供证据证明您存在严重违反公司制度的...
海南在线咨询顾问团咨询我>>迟到遭辞退能获得赔偿吗?
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一、如果累计到严重违反公司制度的程度是没有补偿的;如果达不到严重违反公司制度的程度,应该支付你赔偿金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期六个月以上被辞退劳动者能获得赔偿金吗
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试用期与非试用期一样,用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法辞退赔偿可以获得吗?,律师怎么看
工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询购买农村老宅子,以后拆迁可以获得赔偿吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者没有违法规定的情况下,可以获得无故辞退赔偿金吗?
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如果劳动者没有违反公司规定和纪律被无理由辞退的,用人单位应当向劳动者支付无故辞退赔偿金,额度为经济补偿标准的两倍。经济补偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者到了退休年龄公司辞退能获得赔偿吗
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1、员工到了退休年龄公司辞退没有赔偿。劳动者到了法定的退休年龄,也就是要开始依法享受基本养老保险待遇,此时劳动合同已终止。根据法律规定,劳动合同终止用人单位不支付经济补偿或赔偿。 2、法律依据;《中华...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法辞退赔偿可以获得吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
一个月内未签劳动合同辞退可以获得怎样样的赔偿?
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需要注意的问题: 1、时效问题。申请劳动仲裁的,自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退怎么获得赔偿金
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劳动合同未到期被辞退可要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>非法用工劳动者可以获得补偿吗
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可以,《劳动合同法》第九十三条规定:“对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为,依法追究法律责任...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询违建被强拆能获得赔偿吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询遇到劳动法辞退赔偿可以获得吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同后被辞退可以要求赔偿吗被辞退后还能获得经济补偿金吗
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1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;3、如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者被国企辞退可以获得哪些补偿,劳动合同法国企辞退员工的规定
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按《劳动合同法》规定,劳动者被国企辞退,赔偿与否分为三种情况:一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的,没有经济补偿或赔偿。二、用人单位按规定解除劳动合同的,按照《劳动合同法》第...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>已经签订三方企业会辞退吗,辞退可以获得赔偿金吗
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如果用人单位违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工伤以后辞职可以获得辞职工伤赔偿吗
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1、工伤之后辞职,如果有相关赔偿是可以请求的。工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同只签了一份劳动者可以获得赔偿吗
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劳动合同只签了一份,如果用人单位不给劳动者并给劳动者造成损失的,劳动者可以获得赔偿。劳动行政部门会责...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询单位以我违反劳动纪律即时辞退我,能获得赔偿吗
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职工严重违反企业规章制度的,辞退不需支付经济补偿金。按《劳动合同法》第三十九条(二)规定:职工“严重违反用人单位的规章制度的”,用人单位可以解除合同。因此解除合同,不需要支付经济补偿金。如和确定职工严...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>按劳动法的规定辞退员工可获得哪些补偿
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单位解除劳动合同应当给予员工经济补偿,根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法辞退赔偿可以获得吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请劳动仲裁可以获得哪些赔偿
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劳动仲裁都可以申请的赔偿有: 1、用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询员工被开除可以获得劳动赔偿吗
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可以获得。 赔偿金除与有无签订劳动合同有关外,还涉及单位其他劳动用工法定义务履行情况,需具体分析。 彭文科律师,益阳资深律师,14年律师执业,客户投诉率0,客户满意度100%,专业的力量让您不再孤单的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者被辞退后如何获得补偿?
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首先,明确你与单位发生争议的诉求是什么:没签订合同,可以主张未签订合同双倍工资差额,未缴纳社会保险,农业的可以要补偿,城镇户口可以要求补缴。另可以以单位不缴纳社保理由解除,要补偿金。如果是单位单方面辞...
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