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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?

2022-05-11 1,698人已浏览
  • 郑晓明律师

    郑晓明律师专职律师

    广东威法律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼、劳动纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,390

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专业分析
退休返聘人员因工作受伤的，不可以获得工伤保险的赔偿。法律明确规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。因此，退休返聘人员因工作受伤的，只能根据实际情况确定由谁承担赔偿责任，是无法通过工伤保险得到赔偿的。这是因为退休返聘人员是无法购买工伤保险的，工伤保险只能由未退休的劳动者按照法律的规定进行购买，已经退休的人员不属于劳动者，无法与用人单位确立劳动关系，只能和用人单位确立劳务关系，从而按照侵权的原则确定赔偿责任。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第一千一百九十二条  个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
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