劳动法值班和加班指什么
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值班是指用人单位为临时负责接听、看门、防火、防盗或为处理突发事件、紧急公务处理等原因，安排本单位有关...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
怎么区分加班与值班？
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区分加班与值班：值班是指单位因安全、消防、假日等需要，临时安排或根据制度安排与劳动者本职无关联的工作...
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劳动法加班费规定
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劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动法值班是否算加班
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《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
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值班和加班有什么区别？值班有加班工资吗？为什么？
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1、值班费和加班费的概念不同： 加班是指劳动者根据用人单位的要求，在平时正常工作时间之外（8小时之外...
刘伟长律师|
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加班值班调休规定
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按最新的劳动法规定，每周标准工作时间不能超过40个小时。每天加班时间一般不能超过1个小时，特殊情况每...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
劳动法如何区分加班值班？劳动法有规定加班值班吗？，律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|
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加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|
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员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|
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加班和值班两者有区别吗？劳动法规定用人单位加班值班是怎样的？
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“值班”与“加班”虽然只是一字之差，却含义迥异，容易被人们混淆，实践中因此而产生的劳动争议也屡见不鲜。“加班”属于延长劳动时间，是一个法律概念，“值班”是很多单位的通俗叫法，有“值夜班”、“值安全班”...
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劳动法值班加班怎么处理
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值班与加班，虽然两者都是对法定的标准工作时间的延长，但值班是指用人单位为临时负责接听、看门、防火、防盗或为处理突发事件、紧急公务处理等原因，安排本单位有关人员在夜间、公休日、法定休假日等非工作时间内轮...
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加班与值班之间有什么区别，加班值班管理怎么分开？
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二、值班时间。值班一般被安排在非工作时间，通常情况下，工作日夜间、休息日、节假日适用。 三、值班内容...
吴莉律师|
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《劳动法》规定加班几个小时算加班
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一、《劳动法》规定加班几个小时算加班 劳动者工作时间是8小时，上班超过8小时就算是加班，加班要按规定...
赵佳律师|
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值班是否算加班,值班和加班有什么不同
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值班不算是加班。值班和加班有以下区别：值班是因一定特殊原因在法定工作时间之外负担一定非生产性、非本职...
张神兵律师|
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哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师|
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加班费怎么支付
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史素红律师|
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遇到劳动法如何区分加班值班？劳动法有规定加班值班吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
值班跟加班有什么区别，值班属于劳动关系吗
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“值班”与“加班”虽然只是一字之差,却含义迥异。“加班”属于延长劳动时间,是一个法律概念,而“值班”是企业在管理实践中形成的概念。司法实践中一般认为,加班是指法定工作时间外,用人单位安排劳动者继续干原...
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如何认定加班还是值班？如何区分劳动者的加班与加班的时间如何界定
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值班是指单位因安全、消防、假日等需要，临时安排或根据制度安排与劳动者本职无关联的工作；或虽与劳动者本职工作有关联，但值班期间可以休息的工作，一般为非生产性的责任，如看门、接听电话等。 加班则指劳动者在...
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节假日值班是否算加班，劳动法有哪些规定？
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《关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要》 22、下列情形中，劳动者要求用人单位支付加班工资的，一般不予支持： (1)用人单位因安全、消防、节假日等需要，安排劳动者从事与本职工作无关的值班任务； ...
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我哥劳动节都要上班，五一值班没有加班工资如何
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五一值班没有加班工资，五一休假上班有加班费。五一劳动节属于法定休假日，根据2009年8月27日最新颁...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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24小时值班劳动法如何规定
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24小时值班是不合法的，在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；...
张神兵律师|
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完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|
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员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
值班属于加班吗，加班与值班是否属于劳动关系，两者之间有什么区别
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“值班”与“加班”虽然只是一字之差,却含义迥异。“加班”属于延长劳动时间,是一个法律概念,而“值班”是企业在管理实践中形成的概念。司法实践中一般认为,加班是指法定工作时间外,用人单位安排劳动者继续干原...
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根据劳动法，周末值班有没有加班费啊？
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有加班费的。法律依据：《》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;...
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劳动法两天加班加班几天
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劳动法规定连续加班16个小时就算两天，因为国家规定的正常的上班时间是每天工作不能超过八个小时，每周工...
孟金龙律师|
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国家规定夜班费标准
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李加刚律师|
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如何在法律区分加班和值班有没有法律规定
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1、在工作特点上和工作任务上是不一样的。 2、加班和值班调整的规范是不一样的。 3、支付工作报酬的依据是不同的。 4、在时间上的限制也是不一样。综合上述几点，我们发现其实加班与值班的区别还是比较大，不...
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在加班日值班有加班吗？
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值班不算加班。 值班是指因一定特殊原因，由劳动者在非工作时间内承担一定的非生产性、非本职工作，如看门、接听电话等。加班是指因单位的生产经营需要，由劳动者在原工作岗位和非工作时间继续从事本职工作。...
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