劳动合同期限一般是否与服务期限已到期
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劳动合同的期限先于服务期到期的,则劳动合同期限顺延至服务期到期为止;服务期先于劳动合同到期的情况一般...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同期限与服务期间是否冲突
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劳动合同期满用人单位要求劳动者继续履行服务期的,双方当事人应当续订劳动合同,对服务期的履行方式双方有...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同的期限与服务期未同时到期的以什么为准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同期限一般几年
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动合同服务期为什么是以期限到期为准
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劳动合同的期限先于服务期到期的,则劳动合同期限顺延至服务期到期为止;服务期先于劳动合同到期的情况一般出现在劳动合同续签后; 服务期到期后,劳动者在劳动合同期内有权行使预告解除权。但是,用人单位与劳动者...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>服务期比劳动合同长时是否变更合同期限
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服务期比劳动合同长时,一般不需要变更合同期限,视为服务年限的重新约定,与劳动合同期限一致。若劳动者违...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>服务期和劳动合同期限是不是一样的?
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服务期与劳动合同期限不一样,服务期是劳动合同的一项内容,是规定在劳动合同内的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同的期限与服务期未同时到期的以什么为准,律师怎么看
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询服务期和竞业限制的区别
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同未到期时间怎么认定劳动服务期
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1.劳动合同的期限先于服务期到期的,则劳动合同期限顺延至服务期到期为止; 2.服务期先于劳动合同到期的情况一般出现在劳动合同续签后; 3.服务期到期后,劳动者在劳动合同期内有权行使预告解除权。 但是,...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>服务期比劳动合同长时可以变更合同期限吗
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签订劳动合同后,又签订了服务期协议,且服务期协议中关于服务年限的约定超出了劳动合同的期限,视为双方关于服务年限的重新约定,不需要再变更劳动合同的期限。 劳动合同到期后,若没有及时的续订劳动合同,因为有...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同的期限与服务期未同时到期的以什么为准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
服务期一定要是劳动合同的期限长吗
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当服务期短于或等于劳动合同期限时,服务期被劳动合同期限所吸收,用人单位与劳动者关于劳动合同和服务期的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>服务期和劳动合同期限有冲突吗
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服务期与劳动合同期限冲突的,双方可以协商调整劳动合同期限。劳动合同期满用人单位要求劳动者继续履行服务...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同是否在服务期到期就终止劳动合同
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服务期内劳动合同到期,用人单位可以终止劳动合同,劳动者不可以终止劳动合同。 因为《劳动合同法实施条例...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到劳动合同的期限与服务期未同时到期的以什么为准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
服务期协议超过劳动合同期限,能否以哪个为准
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服务期协议超过劳动合同期限的,一般以服务期协议为准。《劳动合同法实施条例》第十七条劳动合同期满,但是用人单位与劳动者依照劳动合同法第二十二条的规定约定的服务期尚未到期的,劳动合同应当续延至服务期满;双...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司以未到期限劳动合同为由解除劳动合同
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这种情况下,应当由用人单位依据劳动合同法第四十条第三项规定以因客观原因导致合同无法继续履行而提出解除劳动合同(不是由劳动者提出解除劳动合同),并且用人单位应当按照劳动者在该单位的实际工龄支付经济补偿金...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同服务期和劳务期限问题
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一般的劳动合同的期限有签订期限、生效期限和终止期限(或终止条件)等。自劳动合同的生效期限开始,双方均应当开始履行自己的义务,终止期限到来或终止条件成就时,劳动合同失效,双方的权利、义务因合同履行完毕而...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期改签劳务合同
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劳动合同未到期,公司单方面变更劳动合同的劳动者可以不同意,尤其是把劳动合同变更为劳务合同。劳动合同是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>以任务为期限的劳动合同属于订立劳动合同的合同吗?
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以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询《劳动合同法》规定的劳动合同服务期有几个期限
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根据《劳动合同法》第二十二条的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,进行专业技术培训的,可以与劳动者议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定服务期与劳动合同的服务期有什么区别,是否是无效的
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无效 中华人民共和国劳动合同法 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同的期限与服务期未同时到期的以什么为准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期但培训协议约定的服务期未到要如何办
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约定的服务期限长于劳动合同期限的,劳动合同期满用人单位放弃对剩余服务期要求的,劳动合同可以终止,但用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同解除权的行使期限
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询就业协议中的服务期限和见习期限是否以劳动合同约定为准
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答:根据《劳动法》、《劳动合同法》的规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议,建立劳动关系应当订立劳动合同,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>服务期与劳动合同期限的区,具体规定有哪些
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服务期和劳动合同期限的区别主要有:服务期是劳动者同意为该用人单位工作一定期限的特别约定,是用人单位的投资回收期,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。劳动合同期限是用人单位和劳动者...
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