主动离职工资能不能当天领
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>我同事准备主动离职了,主动离职当天要提工资吗?
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劳动法规定,员工主动辞职或公司辞退员工,都必须提前1个月通知,除非公司出现重大变故或员工严重违反公司...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对我突然主动离职,离职当天能拿到工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询离职时突然要求提前辞职能拿到工资吗
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正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清。第一,在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>上班去当天离职工资还能拿到吗
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劳动者当天辞职马上就走了,是可以拿到工资的。但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>离职证明当天能拿到吗
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视个人公司情况而定。劳动者在单位办理离职手续,那么办理完工作交接后,公司才会开具离职证明,劳动者找公...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我突然主动离职,离职当天能拿到工资吗,律师怎么看
兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询主动辞职如何拿失业金
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞职突然辞职了工资能拿到吗
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法律规定劳动者主动要求离职的需提前一个月书面申请,单位不用给予补偿金。劳动者未提前三十天辞职的,虽然违反了劳动法的相关规定,但如果其行为没有给单位造成损失的,单位无权追责,工资正常发放;如果劳动者的违...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>主动离职工资能不能当天领
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对我突然主动离职,离职当天能拿到工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工自己离职不到30天,离职能拿到工资吗
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工资是你什么劳动的报酬,与怎么离职没有关系的,你有权要求用人单位支付全部工资。但是,如果劳动合同约定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>小时工突然离职能扣工资么?
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只要工作满了一个小时就可以拿工资。根据国家法定规定,小时工属于非全日制用工,非全日制用工。是可以随时...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>突然辞职能否拿到押金
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可以拿到。无论任何时候辞职,用人单位都不能拖欠和克扣工资,否则为违法行为。 根据《工资支付暂行规定》...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询员工离职工资拖欠怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到我突然主动离职,离职当天能拿到工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职当天能拿到现金吗
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一般可以, 需要具体看 你的工资怎么发放的,现金还是 何时离职的 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。 ...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>主动离职后多长时间拿到当月工资
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用人单位未按照规定一次性结清劳动者工资,劳动者可带上证明劳动关系的证据(劳动合同,工作证,工牌等)、身份证、用人单位工商登记信息(去全国企业信用公示系统网站查询打印)去用人单位所在地的劳动监察填表投诉...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>突然离职到期工资没有结清
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劳动者辞职到期的,用人单位应当在三天之内结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续,如果用人单位未发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工离职当天能拿到钱吗
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被派遣劳动者在以下情形下可以与劳务派遣单位解除劳动合同; (1)被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>突然提离职压的工资给吗
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劳动法禁止用人单位扣押员工的工资,如果一旦扣押就属于违法行为,可以向公司所在地的劳动监察部门投诉,也...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询离职证明必须在离职当天才能拿到吗
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1、不是,离职证明一般单位都会要求员工在离职前一个月提交申请,进行工作交接后才可以离职的。大多数企业当天走都不会当天结算工资。 2、如果劳动者辞职到期,用人单位是应当支付其工资的。 3、用人单位应当在...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>兼职老师突然离职要扣工资吗
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兼职老师突然离职是否扣工资,要看协议规定。 如果兼职老师是按照正常程序申请的离职,就不会被扣工资。如若不是,则要看协议的规定。 我国《劳动法》第五十条规定:“工资应当以货币行使按月支付给劳动者本人,不...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我突然主动离职,离职当天能拿到工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我离职半年能不能拿到工资
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属于你劳动依法所得的,能拿回,协商不成去劳动监察部门反映或提起劳动仲裁维权,注意时效1年。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询当月离职公休在公休8天能拿到工资吗
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可通过法律途径劳动维权。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同,需支付,并支付经济补偿金。第二,支付双倍工资已一年为限,最多支付十一个月,经...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>上班突然辞职能得到工资吗
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如果按照公司规定的手续正常办理的离职,在办理离职手续时结清工资;如果公司未批准,旷工离职的,那么除了扣除旷工惩罚金之外,还有可能产生违约金,工资能不能拿到就要看扣掉之后的情况了。...
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