压工资一个月,多久可以起诉劳动合同,压薪
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按时发放劳动报酬是公司的法定义务,劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月,公司压一个月工资的做法肯定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>一个月工资压一个月,算不算合法的工资?
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劳动者离职用人单位应该在离职的时候,为劳动者结清工资,压一个月工资违法。 劳动者如果在职,那么次月发...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同工资压一个月怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询劳务合同第一个月给工资是工资压在哪里?
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如果你签字确认,合同生效。合法有效。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>一个月工资压多少合法
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劳动者离职用人单位应该在离职的时候,为劳动者结清工资,压一个月工资违法。 劳动者如果在职,那么次月发...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资压两个月违反劳动合同法的什么规定
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1、《劳动合同法》第三十八条,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同工资压一个月怎么办,律师怎么看
工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有劳动合同单位可以随便压一个月工资吗
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压一个月工资是不合法的。没有劳动合同可以收集其他能够证明劳动关系的证据申请劳动仲裁。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>未签订合同未提前一个月还压三个月工资怎么办
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协商不成,可以收集相关证据申请劳动仲裁。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同工资压一个月怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加工厂过年压一个月工资。怎么办,合法吗
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公司压员工一个月工资分为两种情况: 一、如果单位压你的工资是为了限制你的离去(转投其他公司)或作为押...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不签合同压一个月工资可以吗
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工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资,劳动者可以到人力资源和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未签订合同未提前一个月辞职还压三个月工资怎么办
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协商不成,可以收集相关证据申请劳动仲裁。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资压15天合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同工资压一个月怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定可以压一个月工资吗
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劳动法规定不可以压一个月工资原因如下:1、根据国家相关法律法规导致规定的内容可以得知,每月的工资应该按时发放,不可以拖欠,按月支付的意思包括用人单位的工资应当以月薪的形式进行发放,同时也包括应当每月进...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>签了合同还被压一个月工资
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劳动法明确规定不可以抵押工资,当月工资必须当月支付,一般次月7日发放,最近不超过12日,所以是违反劳动法的。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>怎么定签劳动合同压工资?
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下面就是我找到的企业员工签劳动合同要压工资怎么办的解答?1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工厂压三个月工资,,年底压两个月不发怎么办
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到单位所在地劳动监察部门投诉。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签劳动合同的工厂年底压一个月工资这是违法吗?
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不合法,可以投诉或仲裁解决。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询合同没写要压半个月工资,会自动压吗?
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公司应该按照平时工资支付时间支付工资...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>如果没签合同怎么办工资压一个半月不发
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用人单位与劳动者建立劳动关系后,应当在一个月之内签订书面的劳动合同,因单位原因没有签订书面合同的,劳动者可以要求单位从第二个月开始支付双倍工资。你可以到劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同工资压一个月怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动局规定工资能压几个月
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劳动法没有规定工资可以压多少天。 工资至少一月一发,发工资的时间必须要提前约定,且用人单位不得拖欠和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询一个月工资压一个月,算不算合法的工资?
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劳动者离职用人单位应该在离职的时候,为劳动者结清工资,压一个月工资违法。 劳动者如果在职,那么次月发放上个月工资属于合法。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动监察投诉。优...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>压一个月工资,签了一张纸算吗?不交,不给压一个月的工资怎么办?
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如果那张纸上有公章或老板签字可以算合同r压资25天具体要看合同有无开资日期的纸定r不交社保肯定违反劳动法,可以离职且不耽误你结算工资r去当地劳动仲裁吧...
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