临时工合同上不满七天没工资
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单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的，只要员工付出了劳动，员工就有享受劳动报酬的权利。员...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
中介说干不满七天没工资怎么下维权
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中介说干不满七天没工资可以用以方式下维权： 1、12333是全国劳动保障的咨询电话。可以打电话投诉。...
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|，5年经验在线咨询
试工期7天不给工资合法吗
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试工期没满七天不给工资合不合法？
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有关工资拖欠的法律条文有：《》第30条：用人单位应当按照约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出...
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签合同说不干满几天没工资
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这是不合理的，工资应当据实支付的，建议您向劳动监察大队投诉处理。...
张丽丽律师|
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入职没满七天，不发工资
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如果离职的话，需用人单位应当劳动者实际上班天数来计算工资。如协商不成的，建议去劳动局监察大队进行投诉...
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不明白，就问一问
不干满七天没有工资合法吗，律师怎么看
工资压15天合法吗
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请假不发工资合法吗
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年终奖要干满一年才有吗
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干六天有工资吗，中介说不到七天没工资
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应该支付相应的工资。可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。也可以直接到当地劳动...
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没干满合同期10天不给工资合理吗
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没干满合同期10天不给工资不合理。合同期指合同协议双方或多方经过协商共同达成约定的合同协议有效时效而言的，合同期可长可短，是当事人自行设定的具有双向法律约束力的时间范围。劳动者提前三十日以书面形式通知...
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劳务压三天工资干不满不发合法吗
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劳务压三天工资干不满不发不合法。 劳务压三天工资干不满不发可以申请劳动仲裁。 仲裁，是指将争议提交给...
陈友联律师|
律所主任，16年经验
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学生工干满七天不出薪水
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搜罗与用人单位存在事实劳动关系的证明手续，到劳动局仲裁委员会申请仲裁。根据《薪水支付暂行限定》第十八...
吴莉律师|
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试用期七天，就干了四天不想干了，有工资吗？
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试用期内不想干了，如果是按照正常的辞职程序辞职的，是可以拿回之前的工资的。 一、劳动者在试用期期间只...
丰培铭律师|
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工地干活拿不到工资怎么办
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占干股还可以领工资吗
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签的合同说干满七天有工资可是我干了五天他说没工资怎样办
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要根据合同约定及实际情况综合判断，一般可按合同约定主张实际的工资，如存在争议的，可向劳动监察大队投诉举报...
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没有干满七天判决书
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根据你的描述，法院已经对案件进行了判决，如果你没在七天的上诉期内申请上诉，那么，判决书即发生法律效力，也就是说，没有缓刑的机会了。当然，如果只是你描述的不清楚，案子还没宣判，那么还是有机会申请缓刑的，...
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在工厂上班七天没干了有工资吗
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是有工资的。如果对方不发放工资的话，可以到劳动监察大队举报...
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工厂不满七天无工资
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工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每...
章法律师|
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入职不满七天没有工资，有哪些规定
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入职不满七天没有工资，试用期辞退有正当理由(如不符合录用条件或不能胜任工作等)，应支付已工作期间的工...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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七个工作日是几天时间
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黄世皓律师|
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|
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劳动合同期内七天不干有工资发吗？
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临时工劳动合同7天不干了是可以结算工资的；按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂的、...
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没做满7天不给工资合法吗
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我们来聊聊这个事儿吧！首先，才上了几天班就不给钱，这可不合适呀！咱们都知道，老板应该给员工实际工作时间内应得的那份报酬。当然，老板不能昧着良心故意欠薪或乱扣工资。要是大家因为发工资这事儿跟老板产生矛盾...
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干股没有工资天天去干活和合理吗？
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当然是不合法的...
吴莉律师|
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完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师|
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没做满七天被开除了，中介说没工资，合法吗？
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你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁。...
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七天连续干了八天有工资吗
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需要了解你的具体情况才好解答，方便的话加我微信，182XXXX0463，我好根据你的实际情况为你提供帮助。...
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