入职未满七日是不是没有工资
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入职未满七日有工资，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
根据我国规定入职前七天没有工资吗
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬，拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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集资诈骗罪有哪些法律规定
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覃程律师|专职律师，7年经验在线咨询
职工医保退休后没有交满25年怎么办
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
入职不满7天怎么办可以没有工资吗？
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入职不满七天没有工资，试用期辞退有正当理由(如不符合录用条件或不能胜任工作等)，应支付已工作期间的工资。...
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公司规定入职不满7天没有工资是否符合规定？
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公司规定入职不满7天没有工资是不符合我国法律的规定。 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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现在有没有入职前七天就没有工资的
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬，拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
入职不满七天没有工资，有哪些规定，律师怎么看
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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有没有规定入职未满三天或一个星期,提出离职没有工资发放.
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就你描述的问题，律师答复如下：首先，你们要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可以要求单位补发工资。自用工之日起...
北京在线咨询顾问团
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没有满七天不发工资怎么办
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在日常工作中，劳动者经常会遇到老板拖欠工资的情况，无论是那种性质的单位，只要是拖欠工资、未签订劳动合同就都是属于违法行为。如果发现企业侵犯了劳动者合法权益，那么就可以按照基本的处理渠道处理： 1、你到...
内蒙古在线咨询顾问团
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入职七天没有发工资会怎么样
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入职七天没工资是不合理的。根据国家相关法律规定，只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同或劳动合同是...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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2022年，工作满七天辞职有工资劳动法有规定吗
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有的。但同时请注意：r 1、请提前3日通知用人单位；r 2、留意保存与用人单位形成劳动关系的证据，如...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳务合同不满七天了没有工资
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单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的，只要员工付出了劳动，员工就有享受劳动报酬的权利。员...
章法律师|
律所主任，8年经验
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工伤认定条件有哪些
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潘景伟律师|
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商标权使用规定有哪些
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周旋律师|
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遇到入职不满七天没有工资，有哪些规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
2022年工作满七天辞职有工资劳动法有规定吗
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《劳动法》规定工作满七天辞职有工资。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利，所以用人单位要根据劳动者的实际工作天数和劳动合同约定的工资进行计算，从而在解除劳动合同时一次性结清工资。...
浙江在线咨询顾问团
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工作了七天想辞职，想辞职但是才入职七天有工资吗？
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只要你上班就会给你发工资的，入职一周就离职了，也是应该有工资的，只要干了一天就应该是有工资的，只是多于少而已。...
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入职七天没工资属于违法吗？
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需要了解你的具体情况才好解答，方便的话加我微信，182XXXX0463，我好根据你的实际情况为你提供帮助。...
宁夏在线咨询顾问团
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干了七八天不办入职证有工资吗？
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干了七八天不办入职有工资。用人单位与劳动者存在事实劳动关系，用人单位应当支付工资。同时具备下列情形的...
章法律师|
律所主任，8年经验
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有谁入职七八天没去领到工资的吧？
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干了七八天不办入职有工资。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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网购七天无理由退货的法律规定
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何帆律师|
，4年经验在线咨询
民法典1042条规定有哪些
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曾丽律师|
专职律师，4年经验在线咨询
试用期七天没签合同离职有工资吗，有没有规定？
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试用期七天没签合同，员工离职用人单位也是应该支付给劳动者相应的劳动报酬的。根据《劳动合同法》中的规定，劳动者在试用期的工资不能低于转正后工资的百分之八十，若提前离职，就应该按照劳动天数比例来给劳动者进...
西藏在线咨询顾问团
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干了七八天不办入职有工资吗,具体的规定是什么
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干了七八天不办入职有工资。用人单位与劳动者建立劳动关系的，应当想劳动者支付工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
新疆在线咨询顾问团
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我入职七八天了为什么没有发工资
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干了七八天不办入职有工资。只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同或是否办理入职，用人单位都必须付给...
张神兵律师|
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离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|
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员工入职三天有工资吗,有没有相关的法律规定
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法律规定的是入职10天之后才有工资发放，不过具体的情况还是要用人单位自行裁决。劳动人员在履行劳动义务之后就需要用人单位支付工资，来保证劳动者劳动权益的实现。国家为了保护劳动人民的权益不受侵害，制定了相...
江西在线咨询顾问团
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有没有入职不满一个月加班的加班工资
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有加班费。加班费是不分试用期和正式用工的，只要在公司进行加班的就算加班费。...
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