基本津贴属于工资吗
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津贴是作为补偿工作条件或额外劳动力消耗的一种辅助性工资,主要包括特殊劳动消耗津贴,保健津贴,技术性津...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>电话补助,工龄工资,属于基本工资吗?
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需要参考单位的标准...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对员工持股属于基本工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询满勤属于基本工资吗??我跟老板谈的基本工资是4200
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基本工资不包括全勤奖。根据国家统计局1990年1月1日颁发的《关于工资总额组成的规定》(1990年1月1日局令第1号)和《〈关于工资总额组成的规定〉若干具体范围的解释》,以及劳动部颁发的《工资支付暂行...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>员工基本工资不能低于多少
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员工的工资不能低于当地公布的最低工资标。 用人单位应实行同工同酬,支付给劳动者的工资在剔除延长工作时...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司上市前员工持股计划属于非法集资吗
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单位员工持股当然是不算非法集资的,员工持股一般就是来筹集资金而且用人单位也会根据员工的出资情况来进行...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工持股属于基本工资吗,律师怎么看
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,8年经验 在线咨询签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,6年经验 在线咨询设立全资子公司属于股权投资吗
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向丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询生产加班费属于基本工资吗?
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加班工资不是按基本工资计算,而是按劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准计算。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>2022年高温费属于基本工资吗
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1、高温费并不属于基本工资,但属于工资总额的组成部分。 2、工资是以货币形式来对员工的劳动所支付的报酬,而高温补贴是劳动者从事高温作业的,依法享受的岗位津贴。 3、劳动者的高温津贴,并纳入工资总额。 ...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工持股属于基本工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假是属于基本工资还是全额工资
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产假具体是按全额工资还是基本工资,我国法律并未对此规定。女职工产假期间具有生育津贴。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>基本养老保险属于工资福利吗
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社保不属于工资福利。 依据我国相关法律的规定,用人单位为劳动者购买的社保费用不应计入劳动者的工资中,...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>回购股票用于员工持股好吗
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看情况。根据《上市公司股权激励管理办法》第二十三条:上市公司在授予激励对象限制性股票时,应当确定授予...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询拖欠工资属于什么法律纠纷
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到员工持股属于基本工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司上市前员工持股计划属于非法集资吗
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单位员工持股当然是不算非法集资的,员工持股一般就是来筹集资金而且用人单位也会根据员工的出资情况来进行分配股权,这种行为是属于合法的,也是在法律规定的范围之内进行的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>回购股票用于员工持股好吗?
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看情况。根据《上市公司股权激励管理办法》第二十三条:上市公司在授予激励对象限制性股票时,应当确定授予价格或授予价格的确定方法。授予价格不得低于股票票面金额,且原则上不得低于下列价格较高者: (一)股权...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>《最低工资标准》属于职工基本工资还是纳入工资
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最低工资标准不是指职工的基本工资,而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定,最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定发放的物价补偿性质的津(补)贴。 最低工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>停职留薪属于基本工资还是效绩工资
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停职留薪内,是按职工的原工资福利待遇来发放的。若职工停工留薪的,其原工资福利待遇也不变,由所在单位按...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>奖金是否属于基本工资内的
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看你的合同....
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
16岁属于童工吗违法吗
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询基本养老保险是属于工资福利的基础吗
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社保不属于工资福利。 依据我国相关法律的规定,用人单位为劳动者购买的社保费用不应计入劳动者的工资中,社保费用是用人单位强制要交纳的,不应该计入工资总额。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险属于基本保险吗?
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工伤保险是社会保险。工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。1、工伤保险...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工持股属于基本工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务员工资属于农民工工资吗
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民工工资指的是农村户籍人员取得的非农业收入,即管理人员户籍如果是农村户籍,那么管理人员的工资也属于农...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工股权是什么
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张景文律师| 专职律师,7年经验在线咨询基本工资低于标准工资的
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基本工资标准:劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情况下,基本工资是职工劳动报酬的主要部分。基本工资,即劳动者所得工资额的基本组成部分。它...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>在职员工病假工资只发基本工资吗
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病假工资不是只发基本工资。我国劳动法规定,用人单位应当按照不低于本人标准工资的60%支付员工病假工资,但不得低于最低基本工资的80%。因此病假工资算的是工资的总额,而不是基本工资。...
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