跳槽如何规避竞业限制
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依据我国《劳动合同法》的规定,劳动者跳槽的时候要规避竞业限制协议的,就需要按竞业限制协议的约定,不到...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>跳槽面临竞业限制怎么办?
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跳槽遭遇“竞业限制”,若是竞业协议属于自己的真实意思表示、没有受到欺诈或者是胁迫,就应当遵守。根据相...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对跳槽引起的竞业限制纠纷有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制的相关规定
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询如何维权跳槽时的竞业限制
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跳槽遭遇“竞业限制”,若是竞业协议属于自己的真实意思表示、没有受到欺诈或者是胁迫,就应当遵守。根据相关法律规定,普通基层员工即使签订竞业协议也不应当受到限制。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>跳槽遭遇“竞业限制”,怎样维权
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如果与原用人单位签订了竞业限制协议,那么肯定是有效的。劳动者离职后要么就等两年再到同行业就业,要么就...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不顾竞业限制协议跳槽后果会怎样
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如果竞业限制协议本身是合法有效的,而原单位也履行了支付竞业限制补偿金的义务,那么具有竞业限制义务的劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
跳槽引起的竞业限制纠纷有哪些,律师怎么看
竞业限制期限是几年
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制义务的成立条件
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询服务期和竞业限制的区别
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司违反竞业限制跳槽员工有哪些赔偿义务
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1、有。 2、劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的,若给原单位造成损失的劳动者应承担损害赔偿责任;此时与该劳动者具有劳动关系的招用单位同样要承担对原用人单位的赔偿责任,且...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工违反竞业限制跳槽单位有义务赔偿吗
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劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的,若给原单位造成损失的劳动者应承担损害赔偿责任; 此时与该劳动者具有劳动关系的招用单位同样要承担对原用人单位的赔偿责任,且该招用单位与...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对跳槽引起的竞业限制纠纷有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工违反竞业限制跳槽单位有义务赔偿吗
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劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的,若给原单位造成损失的劳动者应承担...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>跳槽怎么规避竞业协议
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若劳动者不属于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员的,劳动者即使与用人单位签...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业协议签了后可以跳槽
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跳槽到与原来企业有竞争关系的单位中去是违反竞业协议的,因此只要注意两年内不跳槽到与本单位生产或者经营...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制期限是什么意思
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询什么是竞业限制义务
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到跳槽引起的竞业限制纠纷有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工违反竞业限制跳槽单位是否有义务赔偿
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1、有。 2、劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的,若给原单位造成损失的劳动者应承担损害赔偿责任;此时与该劳动者具有劳动关系的招用单位同样要承担对原用人单位的赔偿责任,且...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>签了竞业协议如何跳槽
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如果用人单位违反竞业禁止协议,累计或者连续三个月没有支付补偿金,竞业禁止协议自动失效,则可以找同行业的工作。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制条款有哪些,竞业限制有哪些规定
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竞业限制条款体条款如下:(1)竞业限制的人员范围:限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他有保密义务的人员,实际上限于知道用人单位商业秘密和核心技术的人员,不适用于每个劳动者;(2)竞业限制的区...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>主播跳槽纠纷起诉流程如何
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主播跳槽纠纷起诉流程如下: 1、向法院起诉并递交起诉状和证据材料。 2、立案庭审查,如符合立案条件,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了竞业协议跳槽的方法是什么
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签了竞业协议跳槽的方法如下: 1、跳槽到与原来企业有竞争关系的单位中去是违反竞业协议的,因此只要注意...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询跳槽后公积金怎么对接
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制有哪些
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当事人在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款的,必须同时约定经济补偿的内容。用人单位应当在终止或解除劳动者劳动合同后,给予劳动者经济补偿。该经济补偿标准、数额由当事人自行约定。在约定竞业限制条款时应...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制有哪些?
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竞业限制是指公司的职员(尤其是高级职员)在其任职期间不得兼职于竞争公司或兼营竞争性业务,在其离职后的特定时期和地区内也不得从业于竞争公司或进行竞争性营业活动。 签的时候但要注意以下几点: (1)内容上...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到跳槽引起的竞业限制纠纷有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
主播跳槽纠纷找哪个部门解决
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主播跳槽纠纷属于民事纠纷,产生民事纠纷可以向人民法院起诉,诉讼时效是三年,从当事人知道或者应该知道权...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>保密义务和竞业限制的区别
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苏明明律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业限制合同劳动纠纷
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原因在于案由不同。在最高人民法院2011年2月公布的最新案由里面,可以看到两类与竞业限制相关的案由。一是属于“劳动争议”中的“竞业限制纠纷”,还有一类则是属于“不正当竞争纠纷”中的“侵害商业秘密纠纷”...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制有哪些年限
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竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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