没有及时发放工资,未按合同约定时间发放
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合同期工资未按规定发放,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司未按合同走,不是计时却按照计时的工资发放
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司未按照约定时间发放工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询约定发放工资的时间未发算拖欠工资吗
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1、单位在约定发放工资的时间没有发放工资,并不能说是拖欠工资。 2、法律规定,单位应该每月至少一次支付员工工资,那么在约定发放工资的当月内发放工资都不能算拖欠工资。所以员工不得以拖欠工资解除劳动关系。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>公司未按照合同发放工资,该找那个部门
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用人单位不发工资,应该向当地的劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给予赔偿。根据《劳动保障监察条例...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司未签订合同工资未按承诺发放
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未签订劳动合同可主张双倍工资赔偿,可向当地劳动监察大队投诉拖欠工资或申请劳动仲裁维护上述权益。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司未按照约定时间发放工资,律师怎么看
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工资按最低工资标准发放, 公司不按时发放怎么办?
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实际工作多少天就发多少天工资。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司因未按时发放工资不发工资,如何向劳动局投诉?
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劳动者应当按照正常的辞职程序辞职,如果劳动者辞职到期,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司未按照约定时间发放工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业定发工资应按时发放工资到什么时间
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企业定的工资必须按时以货币形式发放给劳动者,不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位未用货币支付的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业未按规定时间发放工资应该怎么办?
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可到劳动部门投诉。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤时是不是按照基本工资发放
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第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询装修公司不按照合同施工怎么办
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到公司未按照约定时间发放工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
休息产假期间的工资是社保局按照缴纳社保基数发放工资还是按照平时发放的工资发放
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>企业未按时间发放员工工资是否违法?
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关于工资发放时间,《》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付。《劳动...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不按照劳动合同规定的工资时间发工资如何办??
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公司不按照劳动合同规定的工资时间发工资怎么办? 员工自愿辞职可不补偿。员工在特定情形下提出解除劳动关系,若处理得当并保留证据,可以要求经济补偿。若需帮助可电话联系...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司突然更改工资发放时间
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公司突然更改工资发放时间不会有太大的影响,但也属于变更劳动合同内容,合同两方签订时间不一致,不影响合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤期间公司未按停工不停薪工资发放怎样去申诉
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我的回答是:《工伤保险条例》规定,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。 (一)、发生工伤前在本单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
求职创业补贴发放时间
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询纳税人未按照规定期限申报
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询未按时发放工资有补偿吗
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给予一定的补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>未按时发放工资的赔偿最新规定
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未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,应当支付劳动者经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司未按照约定时间发放工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司无故放长假,是否按劳动合同约定的工资发放。
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是的,必须,除非是计件的劳动合同...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询假期工资为什么不按照病假条时间发放
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按照劳动能力鉴定结论上面医疗终结期为准...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤时是不是按照基本工资发放?
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第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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