被公司拒签劳动合同了怎么办

公司不签劳动合同怎么办，我要求公司给我签合同，公司却拒绝了

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提供劳动关系有效证据，向劳动仲裁委员会（办公室一般在社保局）申请劳动仲裁。 一、没签劳动合同，你可依据劳动合同法第八十二条主张从入职（当然包括试用期）第二个月起至一年内的双倍工资。 二、如没缴社保，你...

劳动合同被公司签了怎样续签

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根据规定劳动合同续签程序如下: 1、劳动合同续签定义劳动合同续签指合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿经过协商一致，延续的法律行为。 2、劳动合同续签提前30天通知劳动合同期限届满或其它...

公司拒签劳动合同拒签要赔偿吗？

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1、需要。合同主体变更属于重大事项改变，需要和员工协商，员工不同意续签，按照法律规定解除劳动合同，并支付相应补偿。 2、《劳动合同法》第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动...

劳动者提出解除劳动合同却被拒签了怎么办

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1、公司应当把已经盖章的劳动合同书发给员工，并书面通知其签订劳动合同（注意进行现场录像保留证据）。 2、如果员工拒签，则公司就可以依据《劳动合同法实施条例》第五条“自用工之日起一个月内，经用人单位书面...

劳动合同签订了，劳动者不想跟公司签合同怎么办？

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1、试用期满后，自动转正的； 2、这种情况属于签订了书面劳动合同，但是，如果公司不给你，那么对你不利，你可以要求公司出具，并录音取证； 3、双倍工资仅适用在没有签订劳动合同的情形。 4、相关法条： 《...

劳动合同刚签订就被公司解雇了怎么办

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劳动合同的签订方式就一种，就是书面按照《劳动合同法》第16~17条规定来订立劳动合同。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用...

公司不签劳动合同怎么办，公司不办理劳动合同怎么办

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1，没签劳动合同，你们有权要求签无固定期限劳动合同，并有权要求单位支付双倍工资； 2，解除劳动关系，你只需提前30天书面通知用人单位即可，并不需要单位批准； 3，你有权要求单位补缴社会保险； 4，你有...

劳动合同签了没有续签, 公司要解除劳动合同怎么办

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关于被解雇了怎么办的问题： 一、确认被解雇： 1、若公司只是通过管理人员口头通知开除是不算数的，你应当继续上班。若单位不发工资，则是公司拖欠公司，你可以打12333劳动保障热线进行投诉。 2、公司出具...

没有签劳动合同, 公司不发工资, 怎么办, 签了劳动合同

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用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的...

公司拒签劳动合同，能不能变更劳动合同

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变更劳动合同的，可以拒绝签订，用人单位必须与劳动者协商一致。变更劳动合同，应当遵循平等、自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同的，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人...