我急辞工厂里要扣我两千元钱这合法吗？
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看是什么原因急辞的，如果单位存在拖欠工资、社保的行为则不能扣钱。...
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在工厂上班两个月要急辞扣百分之40合法吗？
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不合法。...
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针对我在工厂上班因为急辞工被扣800元合法吗？？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
辞急工扣钱合法吗
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辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师，5年经验在线咨询
老板要扣我800元、说我是急辞
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不会啊劳动者辞职提前15天通知即可啊...
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老板要扣我800元、说我是急辞
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吴莉律师|
专职律师，5年经验
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在厂里上班，急辞应当扣多少工资？
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劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况： 一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同，也...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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不明白，就问一问
我在工厂上班因为急辞工被扣800元合法吗？？，律师怎么看
劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师|
联合创始人，9年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
，5年经验
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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上班四个月，因有急事需要急辞工，可以扣我工资吗
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如果是合同制的话合同上都会写清楚的，不管是在哪里工作，如果需要辞职的话都是要提前半个月或者一个月提出申请的，如果突然离职单位却没有批假就擅自离开的公司有义务扣除一部分工资的，因为是属于擅自离职，没批的...
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工厂没有我辞急工扣半个月工资这样合法吗
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如果劳动者不在试用期，辞职应该提前30日通知用人单位。...
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我今天急辞工厂里扣我1350元的底薪，这合法吗？
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不合法，可依法投诉...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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我在工厂急辞，他可以扣我上个月的工资吗？
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扣一个月工资没有法律依据。当然，也可以协商处理，急辞也是违反辞职程序的，有可能会给用人单位造成一些用...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我在工厂上班因为漏焊就被罚款这合理吗
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你工作造成是可以罚款的...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
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工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师|
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遇到我在工厂上班因为急辞工被扣800元合法吗？？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在工厂里上班当月辞工工厂要扣除工资一部分合法吗
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用人单位是否可以扣发劳动者的工资，要视具体情况而定。我国劳动法第50条规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。这一规定是对劳动者工资报酬权的法律保护。所谓“克扣”，是指用人单位无正当理由，扣减劳...
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在一家小工厂上班，没有签订，因急辞对方要扣一半工资，是否合理？
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劳动合同法第六十条规定：劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用...
河北在线咨询顾问团
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老师我在工厂上班刚一个月，我可以急辞吗？工资如何
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工资应该发放，如果老板拖欠工资，你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
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我在工厂上班工资太低想辞急工，请问要扣多少钱
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辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我想急辞，厂子里要扣2000元工资
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协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师|
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礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师|
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厂里急辞工扣1000工资违法吗
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厂里急辞工扣1000工资违法。任何用人单位都不能随意克扣工人工资，即便是因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中...
台湾在线咨询顾问团
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辞急工工厂要扣工资扣一半,这合理吗
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辞工要依据法律来辞，提前30天书面通知单位。...
江苏在线咨询顾问团
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如果我在厂里上班急辞职，他工厂不结算工资犯法吗？
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一般来说已经违反劳动合同法...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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最近因为老家有急事打了辞职报告,但公司扣了我的工资,在深圳急辞工扣多少工资,我认为不应该扣吗？
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不需要被扣工资。劳动者正常辞职，用人单位克扣工资是违法行为。但如果违反劳动法辞职，并给公司造成了损失，公司可以要求你赔偿。《劳动合同法》第九十条如下：劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中...
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所以我准备从公司离职了,但是公司因为我是急辞工居然要扣我的工资,紧急辞职扣工资合法吗?
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直接扣半个月工资是不合法的。不过具体是否扣工资，扣多少，需要看你是否给公司造成了损失，以及公司是否可以举证。根据《劳动合同法》第九十条，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务...
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