劳动合同有13薪吗
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劳动合同13薪不是必备条款。劳动合同必备条款:工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;用人单位和劳动...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同争议条款是必备内容吗
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劳动合同争议条款并不是必备内容,我国法律并未规定劳动合同中必须有争议条款。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同约定13薪是否是必备条款,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询合同无效后违约条款是否有效
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询劳动合同13薪是否是必备条款?
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劳动合同13薪不是必备条款,十三薪是公司给予员工的福利政策所以不是必备的条款,必备条款包括: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证...
福建在线咨询顾问团咨询我>>劳动保护是必备条款吗
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劳动保护和劳动条件。这是针对用人单位而言的,是对用人单位设定的义务条款。劳动保护和劳动条件应当符合国...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么是我国劳动合同法规定的劳动合同必须具备的条款
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(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同约定13薪是否是必备条款,律师怎么看
合同霸王条款是否合法
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询合同定金条款是什么
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同13薪是否是必备条款
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劳动合同13薪不是必备条款,十三薪是公司给予员工的福利政策所以不是必备的条款,必备条款包括: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>合同13薪是否必须
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13份劳动合同工资不是必要条款。下列条款为必要条款:工作时间、休息休假、工作内容、工作地点、用人单位名称、住所、法定代表人或主要负责人、姓名、地址、居民身份证或其他有效身份证号码、劳动保护、劳动条件和...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同约定13薪是否是必备条款,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动保护是否属于劳动合同的必要条款?
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劳动保护属于劳动合同的必备条款。劳动合同中需要包括当事人的基本信息、劳动合同的期限、劳动报酬、社会保...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>求解劳动合同9大必备条款
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劳动合同法中必备的九大条款是用人单位的名称、劳动者的姓名、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同上写的薪资低于约定薪资,是否为有效合同
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗:如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资,这种合同也是有效的,但...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同中保密条款违约如何约定
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动合同约定13薪是否是必备条款,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同是否欠缺必备条款?
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劳动合同欠缺必备条款的无效,但欠缺部分不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。劳动合同应当具备以下条款:劳动者和用人单位基本信息;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动合同期限;劳动报酬;社会保...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>法律条款约定劳动合同的必备条款是什么?
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>法定的劳动合同是必须有13薪的么
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劳动合同13薪不是必要条款。工资13是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资,属于奖金的性质范畴。劳动合同的必要条款包括劳动者和用人单位的基本信息、期限、工作内容和工作时间、报酬、社会保险、纪律、...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>缺失劳动合同必备条款怎么办
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劳动合同部分必备条款的缺失,不会影响劳动合同的整体效力,对缺失的部分,双方可以协商增加,不能协商的,...
郭悦律师| 创始人,11年经验 咨询我>>劳动合同必备款项项目
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
借款合同提前还款条款怎么约定
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询是劳动合同的必备条款
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合约的必备条款
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劳动合约的必备条款有: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同约定13薪是否是必备条款,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的内容有哪些哪些条款是必备的
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劳动合同的条款包括必备条款和约定条款两部分。 一、劳动合同的八条必备条款: 1、劳动合同期限。 2、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同违约责任条款应该如何约定
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询劳动合同约定条款和必备条款有哪些
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所示: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点 (五)工作时间和休息休假...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同欠缺必备条款是否有效
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劳动合同欠缺必备条款的无效,但欠缺部分不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。劳动合同应当具备以下条款:劳动者和用人单位基本信息;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动合同期限;劳动报酬;社会保...
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