怎样解决劳动合同中工资约定不明确引起的纠纷
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1.员工正常时间工资未约定的或者约定不明确的,以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同中不明确工资与赔偿数额
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劳动合同不明确薪资的,引发争议的,双方可以重新协商,协商不成,一般是按照集体合同规定的标准执行。但现...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同中,不注明工资,怎样鉴定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询企业员工的劳动合同中注明工资吗
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企业员工的劳动合同中注明工资吗的规定如下,在劳动合同中,只约定正常上班的基本工资,用人单位期望可以少交社保,少给病假工资或生育津贴等好处,而且绩效工资公司可以掌握给多给少的分寸。...
山东在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同有注明‘不定时工作制’可否符合劳动法。
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不定时工作制要经过劳动局审批。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>书面劳动合同中是否注明工资,法律是如何规定的
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书面劳动合同当中应该注明工资。劳动合同应当具备以下条款:劳动报酬;社会保险;劳动者和用人单位基本信息...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同中,不注明工资,怎样鉴定,律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询可以不鉴定劳动合同劳动工资吗
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可以解除劳动合同并要求单位支付双倍工资补偿,双倍补偿自应签订合同之日起次月开始计算。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怎样写劳动合同工资说明
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双方认为需要约定的其他事项,本合同(含附件)一式两份,双方签字后,甲方必须将其中一份交给乙方持有,并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的,由甲方承担相应的法律责任。甲方(盖章)...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同中,不注明工资,怎样鉴定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同中注明社保补贴
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1,若公司没有给你交社保,但扣钱是不合法的,你可以要求公司返还。 2,社保是强制险,公司必须要为员工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如果劳动者没有鉴定劳动合同,工作中受伤,怎样办?
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收集证据,申请工伤认定,和做劳动能力鉴定,按照鉴定结果,跟公司协商赔偿...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同中未明确劳动者工资!是否是无效合同?
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在实际履行中劳动者未对用人单位支付的标准提出异议,劳动合同有效...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到劳动合同中,不注明工资,怎样鉴定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样解决劳动合同中工资约定不明确引起的纠纷
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1.员工正常时间工资未约定的或者约定不明确的,以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资作为正常工作时间工资; 2.实际支付的工资高于当地政府公布的上年度职工月平均工资的,实际支付的工资视...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中的工资有明文规定吗
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《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>书面劳动合同中注明工资吗最新的规定是什么
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书面劳动合同当中当然应该注明工资,不过,绝大多数的劳动合同当中的工资可能都会低于员工的实际工资,因为民营企业的工资结构主要是在于绩效工资的,公司也不可能提前预估出员工这个月会完成的绩效,但是,关于工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中需要注明薪资的法律依据
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条第六款规定,劳动合同里一定要注明劳动报酬。 第十八条: 1、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同工资不明合法吗,有哪些规定
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劳动合同中约定的工资不明不合法。工资报酬是劳动合同的必备条款,在订立劳动合同时,关于工资报酬必须要明...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同注明工资还能涨价么
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劳动合同里的工资一般只是入职时约定的工资,一般随着员工岗位晋升和公司发展等,还会有很多调薪的机会。双方同意薪资调整后,可变更合同文本,双方各持一份。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中未注明工资和经济补偿是否合法?
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劳动合同要素 劳动合同,是反映用人单位与劳动者劳动关系的书面协议。 劳动合同一般应包括以下要素:主体及其基本信息、合同期限、工作内容与地点、劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、终止条件等。 综上所...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同中,不注明工资,怎样鉴定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同中对工资不明确问题有何处理
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劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资是不是应该在劳动合同中写明
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真正的劳动合同应该是,工作时间,从几点到几点,加班一个小时多少,还有,有没有其它保证,还有,劳动保护发放的标准是什么,多长时间发一次,如果有例外原因怎么算,还有,用人单位的一些制度也要写在合同中,如果...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同没有工资吗?工资能不能应该在劳动合同中写明?
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其实《劳动法》第十九条对劳动合同形式及内容做了明确规定,即“劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款: (一)劳动合同期限; (二)工作内容; (三)劳动保护和劳动条件; (四)劳动报酬; (五)劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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