先招工,后培训,培训期间算不算工龄?
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工龄的计算即工龄的长短,标志着职工参加工作时间的长短,所以你的工龄19年。 以深圳市为例,根据《深圳...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>工作之余培训算不算加班
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加班一般是指,根据用人单位的要求和用人单位直接或间接的生产经营利益,劳动者在工作之余的时间从事工作的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对培训算不算工作时间,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询非工作时间培训是不是算加班费
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公司在非工作时间组织员工培训的,只要超过劳动者正常上班的时间,是算加班的,用人单位是应当足额支付其加班费的。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>员工培训算上班时间么
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培训算上班时间,那是劳动者的权利也是义务,接受职业培训,提高职业技能。用工之日指劳动者开始接受用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>双休日培训算不算加班?工资比如工作天数?
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双休日安排出差培训算加班。双休日加班的,用人单位能够安排补休的,给予同等时间的补休,不发加班工资;确...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
培训算不算工作时间,律师怎么看
国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作之余搞培训,算不算加班?
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工作之余搞培训属于加班。《职业教育法》第20条:企业应当根据本单位的实际,有计划地对本单位的职工和准备录用的人员实施职业教育。《劳动合同法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工资算不算培训费
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在A单位签了合同,培训三年,之后服务十年。签完合同后,送到了B单位进行三年的培训,期间原A单位发了工资和住房补贴,那违约金的部分是工资和住房补贴全部吗有人说工资不属于赔偿的范围。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对培训算不算工作时间,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我国用人单位休息时间培训算不算加班?
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我国用人单位休息时间培训如果培训时间超过每天的工作时间的话,也是算做加班的。用人单位应当支付高于劳动...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工上班期间有培训算工资
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按照法律的规定是要算工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>教师外出培训期间在外受伤算不算工伤
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教师外出培训期间在外受伤是因为工作原因的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>培训机构营业执照如何办理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询拘留五天怎么算时间
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到培训算不算工作时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非工作时间进行岗前培训算加班吗?
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你提的问题劳动法没有具体规定,中途(不是岗前)培训应是工作范畴,有没有加班工资可由单位定了,在培训中发生的事故应在工作走列。劳动法第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司培训时加班算不算旷工
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公司培训符合以下条件的可以认定为加班: 1、培训是为用人单位所要求或体现用人单位的意志; 2、培训为了用人单位的利益; 3、培训在标准工作时间之外。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>康复期间让员工培训算不算违法
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你描述的情况建议违法行为可以申请劳动仲裁维权...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>入职培训算不算上班有工资吗
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在此提及的入职培训,便是指整个企业对每位新进员工详细解说其公司发展的历史背景、基本运作的工作流程以及...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>培训期算不算正式入职
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培训算上班时间,那是劳动者的权利也是义务,接受职业培训,提高职业技能。用工之日指劳动者开始接受用人单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
注册培训公司的流程是怎样
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吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询免费高速时间段进出口怎么算时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司在非工作时间组织员工培训算加班吗?
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公司在非工作时间组织员工培训的,只要超过劳动者正常上班的时间,是算加班的,用人单位是应当足额支付其加班费的。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>不能工作的培训在加班当天算不算合理?
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休息日培训不算加班合理吗如下 周末开会、培训是否算加班,主要还看劳动者的工时制,根据标准工时制加班的3个认定标准,如果劳动者属于标准工时制,那么周末开会、培训完全符合加班的认定标准。 1、周末开会、培...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到培训算不算工作时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作时间算不算上班时间
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一般不包含。劳动者每天工作8小时,其中是否包含午休完全是由公司决定的,我国相关法律并没有对此做出明确...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工程结算诉讼时效
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询培训期算不算正式入职
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培训算上班时间,那是劳动者的权利也是义务,接受职业培训,提高职业技能。用工之日指劳动者开始接受用人单位管理从事用人单位安排的工作的日期。用人单位安排劳动者参加上岗前培训,劳动关系自劳动者参加培训之日起...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>培训期间辞职算违法要赔偿培训费吗?
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算违反劳动合同,且要赔偿培训费。在合同期内辞职,而且参加过公司组织的培训,那么必须在公司服务多少年的,而且按服务年限来分摊培训费,劳动者在约定服务期辞职的,那么赔偿为分摊完的培训费。...
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