试用期已经过被辞退,试用期后有被辞退的怎样样?
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试用期辞退员工是否应当支付经济补偿金不因“试用期”有别于正常的履行劳动合同的期限而不同,可以说,从试...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>试用期内被辞退,试用期未到期辞退赔偿有哪些呢?
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1、单位若是违法解除劳动合同,那么从2008年起算,要求支付赔偿金,即经济补偿金的双倍。 2、单位若...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对试用期遭辞退可以怎样处理的呢?办法是什么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询在试用期内被辞退,试用期以已婚未育辞退要怎样办呢?
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试用期间被发现怀孕是否被辞退,取决于公司应聘条件中是否有不录用已怀孕女性的规定。 有规定时,则你被发现已怀孕,显然不符合录用条件,也许不用等到六个月的试用期结束,公司会很快解除与你的劳动合同的。 但如...
山西在线咨询顾问团咨询我>>试用期什么情况下可以被辞退
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若劳动者在试用期内出现下列任何一种情况时,用人单位有权进行过错性解雇或非过错性解雇: 1.劳动者无法...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么办? 在试用期被辞退怎么要求补偿呢?
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入职3周被辞退,理应获得半个月+3天工资的赔偿金;入职3个月被裁,也应获得半个月+3天工资的赔偿金;...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期遭辞退可以怎样处理的呢?办法是什么?,律师怎么看
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询试用期处于医疗期可以辞退吗?劳动法是怎么说的呢?
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劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知(劳部发[1995]309号)第18点指出:劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期间怀孕怎么办,试用期内可以辞退
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试用期怀孕的公司可以退休员工,但公司需要提供该员工未通过试用期审查和该员工不符合录用条件的证明资料。用人单位应当将解除劳动关系的事宜公开,并以书面形式送达离职通知书给员工,通知其前来办理交接工作以及离...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期遭辞退可以怎样处理的呢?办法是什么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期违法辞退
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用人单位在试用期发现劳动者不符合录用条件的可以辞退劳动者。同时因为劳动者的过错解除劳动合同的,用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳期的人试用期可以辞退吗
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可以,试用期、哺乳期单位可以以个人过错按劳动合同法第39条解除,并且不需要支付补偿金《劳动合同法》 ...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在试用期被辞退内向应该怎样处理?
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试用期就是给双方双向选择的机会,在这个过程中可以通过你做事的方式、态度等等对你进行考察,应该他的方式...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师| ,4年经验在线咨询遇到试用期遭辞退可以怎样处理的呢?办法是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么辞退试用期员工呢?有哪些方法可以
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(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>试用期能否无理由辞退试用期被辞退怎么办?
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在试用期内,只有当劳动者具有下述法定情形之一时,用人单位才可以辞退劳动者: 1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。 2、劳动者严重违反用人单位规章制度的。 3、劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法试用期满辞退怎么办试用期辞退是否陪尝
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劳动法规定,第二十一条明确说明了,试用期解除劳动合同的是由,并且应当向劳动者说明理由。解除试用期的是由在劳动法第三十九条和第四十一条第一项、第二项中有规定。(你可以在网上搜下法条,然后看下) 只要你不...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>试用期因病住院被辞退怎么处理?
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根据法律规定,用人单位要辞退试用期内的员工,必须是劳动者存在法定的劳动合同解除情形,比如:在试用期间...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期不合格辞退通知是怎样的
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试用期不合格辞退通知是由用人单位出具的,内容写明了劳动者未通过试用期的原因,离职事项等。根据《劳动法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
买房的定金有什么办法可以退
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询可以被随意辞退吗,试用期被辞退怎么办?
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一、试用期可以被随意辞退吗在试用期内,只有当劳动者具有下述法定情形之一时,用人单位才可以辞退劳动者: 1、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、劳动者严重违反用人单位规章制度的; 3、劳动者严...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期辞退人员话术说辞可以是什么样的求解
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没有赔偿,就明说,试用期不合格,表现不好,你可以写明具体的那些不合格。一定不要超过试用期才辞退哦,工资得按约定的支付,当然如果有损坏东西什么的,得要求赔偿。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期遭辞退可以怎样处理的呢?办法是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期被辞退员工可以应该怎么样维权。
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1、在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同: (1)在试用期间被证明...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询那么试用期刚到就被辞退是不是可以的呢?
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公司的行为是不符合相关劳动法的规定。你已经是公司的正式员工,因为双方约定的试用期已经结束。如果公司需要与你提前解除合同的,按照劳动法律相关规定,公司应该提前30天书面通知你,这样公司的解除合同的行为才...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>在咖啡店试用期被辞退,试用期为什么被辞退呢?
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一、试用期减少是合适的。 二、如果辞退你,必须由单位证明你不符合录用条件才可以。 三、如果单位无故辞退你,是要支付赔偿金的。应该是一个月的赔偿金。 四、公积金里面应该由你应该承担的数额,五险里面的工伤...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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