拿提成的人工伤工资吗
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根据你问的拿提成的人工伤工资吗，有鉴定等级的话就能要求单位通过工伤保险基金赔偿，如果单位没有社保的话...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
辞退销售人员,补偿的平均工资含提成吗
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销售人员所获得的工资当中虽然包括了提成，但是却因为不稳定性不能够包括在代通知金当中。人们习惯于把解除...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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工伤认定需要本人去吗
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
销售员底薪加提成工资怎么算
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疫情期间正常上班的，按照正常工资待遇发放，因疫情影响导致企业生产经营困难，可以与劳动者协调工资支付的情况，但不得低于当地的最低工资标准，根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>
底薪加提成怎么算工伤工资
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工伤期间的工资计算：发生工伤前在用人单位工作已满12个月的，以月平均工资为基数计算其原工资标准；未满...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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员工员工销售提成怎么支付
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员工销售提成的支付是往往通过双方约定或用人单位的惯例来实施。销售提成是劳动者和用人单位在基本工资以外...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
工伤销售提成算本人工资吗，律师怎么看
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|
合伙人，18年经验
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没有基本工资，只拿提成的销售人员在工作中受伤是否属于工伤？
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要确定是否属于工伤，关键在于双方是否存在劳动关系。对于没有基本工资、只拿销售提成的销售人员，通常存在两种情况：一种是要接受公司的人事制度和销售制度的管制，以公司的名义对外从事销售业务，但薪酬主要与销售...
山西在线咨询顾问团
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销售员只给提成和工资不发算违法吗？
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1、销售员承诺只拿提成公司借口不发工资违法，销售可以向劳动监察部门举报用人单位的违法行为。用人单位会被行政部门责令支付，若是仍然不支付的，应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。 2、法律...
青海在线咨询顾问团
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销售岗被辞退赔平均工资加上提成吗．
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在销售部门中员工们所能获取的薪资报酬中，虽然提成就已包含其中，然而其不稳定的特性却使得企业无法将其纳...
章法律师|
律所主任，8年经验
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工伤“本人工资”指实际工资吗？
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我的回答是： 工伤赔偿中的本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。 根据《工伤保险...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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提成算工资吗 劳动法
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提成属于工资范畴。《劳动法》第四十七条规定：用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师|
专职律师，4年经验在线咨询
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
，7年经验在线咨询
遇到工伤销售提成算本人工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
销售提成与基本工资不一致是否合法
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不合法，用人单位应该依法支付工资。但劳动者自离给用人单位造成损失的，劳动者应该承担赔偿责任。根据1995年原劳动部发布的《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》第53条的规定，“工资”是...
海南在线咨询顾问团
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销售只拿工资提成不发薪资违法吗
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销售人员承诺拿提成公司借口不发工资是违法的。工资报酬条款是劳动合同的必要条款，应当依法明确。工资应按月支付给劳动者本人，工资支付周期不得超过一个月。...
四川在线咨询顾问团
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如何算工伤提成工资
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休养期间肯定只有底薪了吧，赔偿的时候一般都是按照省社平工资的...
宁夏在线咨询顾问团
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工伤误工费是按照本人工资来算的吗
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工伤没有误工费，而是停工留薪期工资，按照本人工资计算。停工留薪期内，原工资福利待遇不变，发生工伤前在...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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企业销售员工没有基本工资合法吗
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提成工资也是工资的一种形式，提成工资的具体形式，可分为两种： 1、超额提成。扣除一部分或保留其基本工...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工伤十级误工费怎么算
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覃程律师|
专职律师，7年经验在线咨询
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|
专职律师，7年经验在线咨询
拿提成的人工伤工资吗
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根据你问的拿提成的人工伤工资吗，有鉴定等级的话就能要求单位通过工伤保险基金赔偿，如果单位没有社保的话是可以要由单位进行赔偿，赔偿的标准是2013年计算标准，包括医疗费、误工费、营养费、伙食补助费等。...
西藏在线咨询顾问团
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销售人员离职如何结算提成工资，经济补偿金
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劳动者离职以后，如果劳动者有证据证明用人单位需要发放其奖金的，劳动者可以要求用人单位按照合同的约定支付其奖金的，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。用人单位...
天津在线咨询顾问团
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遇到工伤销售提成算本人工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
请问辞退销售员工补偿是按每月的工资及提成计算呢？
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所有补发项目全部按实发工资算。应发项是指每月工资项，而实发则是加上补助、津贴、绩效等等。 根据《劳动...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
房地产销售的提成部分属于工资吗
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工资，是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的规定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。按照工资的确定方式，工资可分为计时工资、计件工资、奖励工资、津贴工资等。《关于工资总额组成的规定》第4条...
贵州在线咨询顾问团
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基本工资加提成。补偿工资怎么算？
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根据劳动能力等级签定确定的伤残等级，补偿对应月数的工资。...
山东在线咨询顾问团
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