所谓综合工时制适用范围有哪些
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综合工时制的适用范围是: 1.交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续作业的...
综合工时制什么范围
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适用综合工时制的规定的行业范围包括:交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续...
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合同法的适用范围
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什么是刑法的时间适用范围
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综合计算工作时间制度适用范围
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根据《劳动法》、《国务院关于职工工作时间的规定》、原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》等规定:(1)劳动者每日工作不超过8小时、每周工作不超过40小时。企业因生产特点不能...
特殊工时工作制适用范围是什么
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特殊工时工作制的适用范围,具体如下: 1、需要在交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业连续工作的员...
非全日制用工与综合工时制一般是如何说的?
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法律规定,用人单位要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制,应在取得本单位工会组织同意的基础上,向当...
不明白,就问一问
综合工时制的适用范围是应该如何的,律师怎么看
缓刑的适用范围是什么
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转继承适用范围怎样
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债权债务继承范围是如何确定的
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什么是非全日制用工,非全日制用工的适用范围有哪些,适用范围如何
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非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 《劳动合同法》第六十九条规定:非全日制用工双方当事人可以订立口头协...
综合计算工作制的职工范围
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用人单位只有对符合下列条件之一的职工,经过劳动保障部门批准以后,才可以实行综合计算工时工作制: (1)交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续作业的职工; (2)地质及资源勘探...
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综合医院的经营范围应该怎么写
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注册公司,办理营业执照,其中最为重要的一项就是经营范围的填写,经营范围就是公司之后的业务经营范围,工...
我国消法的适用范围如何
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我国《消费者权益保护法》的适用范围如下: 1、消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务,其权益...
竞业禁止的适用范围如何?
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竞业禁止的适用范围为:竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员...
专利权的保护范围如何确定
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可以适用实施强制许可的专利是
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非全日制用工的适用范围
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企业用工模式的期限类型有固定期限、无固定期限等,特点是企业与劳动者之间建立劳动关系,工人的类型分合同工,企业用工模式还有分析了全职工,正式工。正式工,全职工和合同工的利弊。 企业用工模式由劳动合同期限...
治安调解的适用范围,应该如何处理
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法律分析 治安调解的适用范围是:对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关可以调解处理。经公安机关调解,当事人达成协议的,不予处罚。...
非全日制用工与综合工时制一般是如何说的?
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法律规定,用人单位要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制,应在取得本单位工会组织同意的基础上,向当地劳动保障行政部门提出书面申请,经批准后实施。申请时必须提交下列材料: 1、申请报告1份。主要内容包...
民事拘传的适用范围如何
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民事拘传的适用范围是: 1、适用对象是必须到庭的被告; 2、已经两次传票传唤; 3、无正当理由拒不到...
适用“双倍工资”的范围
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不签订劳动合同索要双倍工资注意事项有: 我们说只有符合法律规定的,适用劳动合同法调整的才可以“双倍工...
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如何选择合适的上市地
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公路用地范围
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综合工时制度是否适用于劳动法
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相关规定是这样的,你公司错误的理解和执行了综合工时制度。 第五条企业对符合下列条件之一的职工,可实行综合计算工时工作制,即分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作...
非全日制用工范围是如何的
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1.时限规定:劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式; 2.协议订立:非全日制用工双方当事人可以订立口头协议 3.试用期规定:非全日制用工双方...
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职能制组织的适用范围是什么
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职能制组织的适用范围是中小型的、产品品种比较单一、生产技术发展变化较慢、外部环境比较稳定的企业。它是...
强制医疗手续的适用条件
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综合用工应该如何休年假
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机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,单位应当保证职工享受带薪年休假。综合计算工时工作制是指企业因工作情况特殊或受季节和自然条件限制,需要安排职...
什么是综合计时工时制?综合工时制与非综合工时制的区别主要有哪些
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综合计算工时工作制是针对工作性质特殊、需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用以周、月、季、年登位周期综合计算工作时间的一种工时制度。其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间...