在三甲公司转正后没交社保也没签劳动合同
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公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资,最多可以支付十一个月。 单位不...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>没有签合同,也没有买社保辞职后可以要求公司赔偿吗
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即使没有签订劳动合同,用人单位自用工之日起便与劳动者建立劳动关系,劳动者工作后应当获得相应的工资款,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对请问转正后公司没有买社保也没有签劳动合同怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如果进公司没有签合同怎么办
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询没有签劳动合同, 社保也没有缴纳, 但有交社保的合同问题
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其一,如果用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当为劳动者购买社保,否则劳动者可以要求用人单位补缴社保,其三,可以要求用人单...
天津在线咨询顾问团咨询我>>没有签劳动合同,也没有工资条怎么找公司赔偿
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没有签劳动合同的工资,可以向劳动争议仲裁委员会申请索要工资,但是需要提供与用人单位有事实劳动关系的证...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没有签劳动合同,辞职合同也没有
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如果是用人单位不签劳动合同的,这是违反劳动法的行为。根据劳动合同法第82条的规定,自用工之日起超过一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请问转正后公司没有买社保也没有签劳动合同怎么处理,律师怎么看
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询工地受伤没有劳动合同也没有保险也没有买社保,工伤赔偿怎么处理?
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一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未按前款规定提出工伤认定申请的,受伤者或者其近亲属、...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有营业执照,没有办理社保,也没有签订劳动合同,我该怎么办
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第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位自第二个月起至一年内支付双倍工资。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对请问转正后公司没有买社保也没有签劳动合同怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有买社保没有签合同打劳动仲裁有用吗
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没签合同不买社保劳动仲裁成功几率是比较大的。根据相关法律规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>办理劳动合同没有签字也没盖章怎么办
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劳动合同有本人签字但单位没盖章没签字,该合同有效,因为单位可以补签字盖章,但是没有给员工是违法的。劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司给买了保险但是没有签劳动合同
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劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到请问转正后公司没有买社保也没有签劳动合同怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司没有买社保, 也没有签订劳动合同, 工作无法配合, 我该怎么办
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我国的《劳动法》、《劳动合同法》已明确规定。建立劳动关系必须签订劳动合同,员工自进用工单位起一个月内,用工方必需完成签订劳动合同工作手续,并办理各项社保上报,超过一个月用工单位仍未能与劳动者签订劳动合...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同公司也没有买社保单位可以要吗?
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可以要求公司赔偿经济补偿金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司说我没有买社保,可是我没有签劳动合同,就说我没有买社保合法
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单位的说法不成立,第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有买社保怎么解除劳动关系
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公司没有买社保,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签劳动合同就辞职,请问公司会有工资吗
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没有签合同辞职说走就走也给工资,没有签合同辞职,公司应该在离职的当天结清所有的劳动报酬,如果公司拒绝...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询为什么公司没有劳动合同, 也不管员工买社保
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第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位自第二个月起至一年内支付双倍工资。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>请问,劳动合同到期没有续签,公司要签正式合同吗?
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根据你提供的内容,作以下回答: 1、劳动合同到期终止,劳动合同自动延续。双方同意续约的,用人单位在终止之日一个月之内应当与劳动者订立书面劳动合同。满一个月不满一年,不与劳动者订立书面劳动合同的,合同终...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请问转正后公司没有买社保也没有签劳动合同怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有申请转正后还有没有转正呢
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现在法律上并没有转正的规定,劳动合同签订的试用期3个月,3个月时间满,双方继续履行合同,既已进入正式...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没给员工买社保,也没有签劳动合同,公司要承担什么法律责任?
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一,没有买社保,没有签劳动合同的问题。 中华人民共和国劳动法第七十二条【基金来源】社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 中华人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>没交社保也没签劳动合同就离职有没有事
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以单位不履行法定义务交纳五险一金搜集事实劳动关系证据上劳动仲裁委员会申请仲裁请求交纳社保应签未签劳动合同要求双倍补偿...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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