合同到期一年多了公司没有续签合同，也没有买社保
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不签劳动合同，你可以要求单位从入职次月起向你支付双倍工资，你可以委托帮助你追回你应得的...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
工作了5年没签合同也没买社保被辞退了咋办
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如果你能证明你的工作时间，工资数额，辞退存在违法的情况下，可以拿到赔偿金的。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对工作一年半了公司没买社保也没签合同请问有什么补偿，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|律所副主任，13年经验在线咨询
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任，5年经验在线咨询
工作半年了没签合同怎么办? 没交社保
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应上社会保险，支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金，前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工...
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入厂一年半了企业没给员工买社保也没签合同怎麽办
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你可以要求用人单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资，单位没有缴纳社会保险，属于违法行为，你可以向社保...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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去公司上班一年半，没给签劳动合同也没有买过保险
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你可以要求未签劳动合同的双倍工资以及补缴社会保险...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
工作一年半了公司没买社保也没签合同请问有什么补偿，律师怎么看
交了一半房款没签合同能退吗
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李红艳律师|
高级合伙人，14年经验
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社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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工作了一年，没签合同，也没交社保，我要怎么办
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公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资，最多可以支付十一个月。 单位不缴纳社保，如果员工因此辞职的，可以要求单位支付解除劳动关系的经济补偿。如果单位不给予补偿的可以申请劳...
云南在线咨询顾问团
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公司不交社保, 和职工签了劳动合同也没有补偿
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1、对于单位不签劳动合同，不缴纳社会保险，国家都有明确处罚规定。根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、你可以公司...
四川在线咨询顾问团
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工作了一年，没签合同，也没交社保，我要怎么处理
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公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资，最多可以支付十一个月。 单位不...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工作一年半工资没有签合同，没缴纳社会保险
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可以申请劳动仲裁，要求未签劳动合同双倍工资补偿。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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请问转正后公司没有买社保也没有签劳动合同如何处理
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公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资，最多可以支付十一个月。 单位不...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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没有签合同可以要公司赔偿吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
社保断了半年能补交吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到工作一年半了公司没买社保也没签合同请问有什么补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工作一年半工资没有签合同，没缴纳社会保险
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可以申请劳动仲裁，要求未签劳动合同双倍工资补偿。...
山西在线咨询顾问团
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试用期没签合同也没买社保干了一个月离职有什么补偿吗
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经济补偿金计算标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
西藏在线咨询顾问团
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工作了一年, 没有签劳动合同, 公司要我交社保
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第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经...
广东在线咨询顾问团
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没签订劳动合同应得到什么补偿也没有买社保
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未签订劳动合同的，劳动者可以主张未签订劳动合同期限的双倍工资差额...
章法律师|
律所主任，9年经验
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入职公司半年了没签合同。又没买社保。我要怎么办。
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可以申请劳动仲裁，要求赔偿的。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
没有工作的人怎么交社保
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尹鸣鹤律师|
专职律师，1年经验在线咨询
换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司10年没买社保合同签了有什么影响
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注意收集的证据有：考勤表、工作服、饭卡、经手的票据、胸签胸牌、同事会餐合影、工资条、证人证词等等，然后申请劳动仲裁。...
山东在线咨询顾问团
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公司没跟员工签合同，也没有买保险
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只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决...
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遇到工作一年半了公司没买社保也没签合同请问有什么补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工作6年以上公司没有买社保没有劳动合同该何补偿
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1、可以要求至少赔偿6个月工资补偿金。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|
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进了一个公司半年没有签合同有没有赔偿
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劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签订合同双倍工资以及用人单位违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁...
山东在线咨询顾问团
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公司没买社保, 也没跟员工签劳动合同，应该怎么赔偿
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1，单位未按时缴纳社保，可以要求单位补缴工作期间的社保。没有双倍工资的赔偿。 2，如果单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可以要求双倍工资补偿...
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