加班工时加超是怎么计算的?加班时间规定是哪些?
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>有规定平均加班时间是多少的吗?
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《劳动合同法》第31条规定:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对平均工时计算超时加班规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
高速超时是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询计算加班平均周工时的过程
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正常工作日加班的加班费是1.5倍工资,休息日加班是2倍工资,法定节假日加班是3倍工资。 《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>月平均加班不得超过多长时间
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《劳动法》规定每月加班不超过36小时。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班,应当与工会和劳...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>月平均工资算不算加班费
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月平均工资是否包含加班费,需要根据具体情况和相关规定来判断: 1、首先,月平均工资的计算公式为职工平...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
平均工时计算超时加班规定是什么,律师怎么看
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询高速公路有超时规定吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎么计算月平均加班时间计算的呢!
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根据国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,并按下述规定方法计算: 每加班一天加班工资为:日工资×200% 日工资:月工资收入÷月计薪天数 小时工资:月工资收入÷...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>加班工时加超是怎么计算的?加班时间规定是哪些?
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间,在原本应该休息的时间内进行的工作,是工作时间...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对平均工时计算超时加班规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
小时工超时了算加班吗
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算,可以要求支付加班费。 由劳动和社会保障局制定的《关于非全日制用工的若干规定》明确用人单位应为非全...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>平时加班工资如何算?
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平时加班支付1.5倍工资。根据我国劳动法的规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的加班工资不能低于平时...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>加班工时定额计算标准
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对于加班工时定额计算标准按照劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资: (1)用人单位依法安排...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询欠款诉讼时效怎么计算
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到平均工时计算超时加班规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
平时加班费怎么算,平时加班费怎么计算,加班费
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工作日加班费的计算方法:月薪÷21、75÷8×加班时数×1、5倍。加班费是指劳动者根据用人单位的生产和工作需要,在规定的工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>想要知道季度加班工时主平均工时计算的问题
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在标准工时制下,劳动者每天工作的最长工时为8小时,每周最长工时为40小时。在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>平时是按小时计算,加班是按平时计算的吗?
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应视为延长工作时间,在完成计件定额任务后按照每小时的百分之150计算加班工资、300%支付其工资。根据《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,分别按照不低于其本人法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>法定平时加班不得超多少小时
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加班一般每日不得超过一小时,如果存在特殊原因的延长工作时间每日不得超过三小时。用人单位违法延长劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于劳动法规定平时加班工资怎么算
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延长工作时间又分为工作日延长工作时间和加班日延长工作时间。工作日延长工作时间应当支付150%的加班工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
租赁合同时间怎么计算
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班工时加超是怎样计算的
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间,在原本应该休息的时间内进行的工作,是工作时间...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>平均加班时数在法律上的规定是什么?
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法律依据《劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日. 第四十一条用人单位由于生产经营需...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到平均工时计算超时加班规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司平时加班时数规定是多久。
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第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询综合人均加班工时该怎么计算加班费呢?
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算加班工资时,日工资按平均每月工作时间20.92天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。例如:五一长假期间每日的加班工资计算方法为: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷20.92×300% ...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>平时加班费计算计算说是算
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其实如果说是加班费计算怎么算,按约定的标准确定。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准。希望我的回答可以帮到你...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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