农民工因工死亡补偿标准：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

农民工参保待遇

农民工参保，不管是以个人的身份参保，还是参加城镇企业基本养老保险，只要达到法定退休（养老）年龄，且累计缴费满15年的，按城镇企业职工基本养老保险计发办法核定待遇，同时享受城镇职工基本养老保险待遇调整政策。

如果达到法定退休年龄但是缴费不满15年的农民工，可选择多种方式继续缴费至规定缴费年限。在单位从业的，达到法定退休年龄后缴费不足15年，一是可选择在单位继续缴费（但是最长不得超过5年）至累计缴费年限达到15年后再申报退休；二是可以与单位解除劳动关系，然后以个体身份接续养老保险关系并缴费至规定年限，即可申报退休。已经以个体身份续保的农民工达到法定退休年龄时缴费年限不足15年的，可持续缴费至规定年限。以上推迟申报退休的，在达到规定缴费年限的下月起享受基本养老保险待遇。

法律依据：

《农民工参加基本养老保险办法》

六、缴费工资指数计算。参保人员跨省转移接续养老保险关系和资金后，在核定养老保险待遇时，以本人在各参保地的各年度缴费工资和最后办理退休地对应的各年度在岗职工平均工资计算其缴费工资指数。

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。