工厂克扣工资去哪举报
时间:2023-06-21 18:35:38 432人看过 来源:互联网

被单位克扣工资去哪举报用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

一、克扣员工工资该怎么赔偿

公司克扣工资,违反劳动合同法规定,劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,申请赔偿。单位克扣工资的话,劳动者向劳动监察大队投诉举报,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。

二、拖欠工资报警会不会处理

报警后警察一般不处理,除非涉案金额巨大,涉嫌刑事犯罪。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资、不发工资、克扣工资劳动者可以到劳动局监察大队投诉。

企业拖欠工资举报方法有以下:

1、劳动者可以向劳动保障监察部门举报;

2、可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁

3、劳动者还可以直接向人民法院进行起诉。

三、上班5天离职给工资吗

上班5天离职给工资,劳动者按规定辞职,用人单位应当正常结算工资。

劳动者在试用期上了五天班辞职的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

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