产生职业病危害的作业转移有什么限制
时间:2023-06-25 09:53:33 490人看过 来源:法律编辑整理

1、产生职业病危害的作业转移的限制如下:

(1)任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。

(2)不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。

2、法律依据:《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条

一、职业病鉴定机构指定的法律规定是什么

根据相关法律规定,职业病指定的机构,它是一些专门从事鉴定的机构

几百元到上千元不等,不同的职业病鉴定费用不一样。具体情况如下:

1、根据《职业病防治法》第32条的有关规定,对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

2、根据《职业病防治法》第34条的有关规定,对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由用人单位承担。

3、根据《职业病防治法》第46条的有关规定,职业病诊断鉴定委员会应当按照国务院卫生行政部门颁布的职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法进行职业病诊断鉴定,向当事人出具职业病诊断鉴定书。职业病诊断鉴定费用由用人单位承担。

4、根据《工伤保险条例》第12条关于工伤保险基金存入社会保障基金财政专户,用于本条例规定的工伤保险待遇劳动能力鉴定以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付的规定,工伤职工进行劳动能力鉴定的费用支出从工伤保险基金中列支。

职业病鉴定的费用根据不同的职业病而不同,一般几百到几千不等。

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