上市公司股权激励的激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员;以及公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工,但不应当包括独立董事和监事。外籍员工任职上市公司董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员的,可以成为激励对象。单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女,不得成为激励对象。
一、股权激励个人所得税政策
股权激励是指公司以本公司股票或股权为标的,对其董事、高级管理人员及其他员工进行的长期性激励。在实践中,股权激励已越来越成为公司提高经济效益、保留和激励核心员工的重要手段,其主要包括股权期权、股票期权、限制性股票、股权奖励、股票增值权等具体类型。
二、什么时候公司股票回购
公司在减少注册资本、与持有公司股份的其他公司合并、股份奖励、股东异议请求回购、以及发行可转换债券等情形下才回购股票。
根据《公司法》第一百四十二条规定,公司不得收购本公司股份。但是,有下列情形之一的除外:
(一)减少公司注册资本;
(二)与持有本公司股份的其他公司合并;
(三)将股份用于员工持股计划或者股权激励;
(四)股东因对股东大会作出的公司合并、分立决议持异议,要求公司收购其股份;
(五)将股份用于转换上市公司发行的可转换为股票的公司债券;
(六)上市公司为维护公司价值及股东权益所必需。
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