工伤停工留薪期是多长时间
时间:2023-06-21 22:16:00 486人看过 来源:互联网

骨折工伤停工留薪时间一般不会超过12个月。

一、小的刑事案件一般会判多久?

一般刑事案件要经过公安侦察、检察院审查起诉、法院审判三个阶段。时间比较长。快的一般也要3个月左右,慢的超过一年。刑事案件各阶段(公安、检察、法院)办案期限(一)强制措施期限1、传唤、拘传持续时间不得超过12小时;2、拘留时间,一般不得超过14日,特殊情况最长37天;3、取保候审时间,不得超过12个月;4、监视居住时间,不得超过6个月。

二、员工主动辞职还有年假补偿么

员工主动辞职没有年假补偿。职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。

三、工伤扣奖金和绩效吗

因工负伤,是不扣除奖金和业绩的。工伤的职工原先的工资、福利在停工期间是不会发生变化的,都由所在单位支付。停工和工伤治疗的期间内,包括住院期间和出院后休养期间,都称为停工离薪期。事故伤害发生前正常工作期间的工资和福利待遇不可以改变,由所在单位按月发放。根据《工伤保险条例》第三十三条:停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

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