雇主如何安排工人加班
时间:2023-05-07 14:34:24 111人看过 来源:法律编辑整理

经协商,企业可以在劳动法规定的延长工作时间内决定延长工作时间。企业违反法律、法规强制员工延长工作时间的,员工有权拒绝。如果由此产生劳动争议,有下列情形之一的,可以提交劳动争议解决机构解决,延长工作时间不受协商程序的限制,工人不得拒绝:

(1)自然灾害,事故或其他原因威胁到工人的生命、健康和财产安全,需要紧急处理

(2)生产设备、运输线路和公共设施发生故障,影响生产和公共利益,必须及时修复的

(3)法定节假日和公共节假日期间不得中断工作,不得继续生产,(四)在法定节假日或者公众假期停工期间,必须进行设备检修和维护;(五)完成国防紧急任务;(六)完成国家交办的其他紧急生产任务;(七)其他情况法律、行政法规规定

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