用人单位强制加班,劳动者可以拒绝。依据我国相关法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。
一、私营企业是否可以随便延长工作时间?
私营企业不可以随便延长工作时间。私营企业安排加班应当经与工会和劳动者协商达成合意,不得强迫或者变相强迫劳动者加班;用人单位安排劳动者加班延长工作时间的,应当按照国家标准支付加班费,同时应当严格执行劳动定额标准。
二、私企有加班费吗
私企是有加班费的。如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
三、居委会加班没有加班费公平么
居委会加班没有加班费不公平。用人单位要求劳动者加班是要支付加班费用的,如果用人单位不支付加班费用属于违法行为,劳动者可以投诉。根据相关规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
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