全国政协委员张晓梅今年准备了20条提案和建议上两会，其中一条就是建议实行家务劳动工资化，切实保障女性权益。她希望通过这种方式，让社会尊重女性，承认家务劳动的价值。(据3月1日《华西都市报》报道)

乍一看来，实行家务劳动工资化，的确不失为保障女性权益，尤其是全职太太权益的好办法。不难设想，女性的相对弱势地位往往来自经济权益难获保证。而且从市场经济的角度来看，老婆做家务，老公发工资，按劳取酬，似乎也是天经地义，无可厚非。

但是，认为家务劳动工资化，便能保障女性的权益，却未免过于天真了。首先，老婆做家务，老公发工资是否可操作，就需要打上个问号。不难设想，既然要支付工资，当然空口无凭，少不了要订立契约，建立劳动合同关系，那么，扫一次地、做一道菜，也都得事先明确定价，而这显然绝非易事，甚至难免引发更多的家庭矛盾。

不仅如此，工资收入受到国家法律的保护，当然也必须依法纳税。不过，老公给老婆发工资还要交税这样的事儿，恐怕不会得到太多家庭的热烈响应。此外，工资其实更多是雇主与雇员之间的一种经济关系，当家庭之间甚至夫妻之间的经济关系也以工资的方式维系的话，更将难免成为对家庭关系的异化。很难想象，假如妻子对工资不满，或者丈夫欠薪，妻子讨薪之类的事情发生，会以怎样的尴尬方式收场。

从本质上看，家务工资化其实更像是老婆佣人化，这究竟是保护女性的权益，还是贬低女性的地位，倒是更令人生疑。

因此，家务劳动工资化即便是发自善意，也终究难改其馊主意的本质，不仅不会受老公们欢迎，老婆们恐怕也决不会接受这份自降身价的佣人化工资。真要保障女性权利，其实更应保障女性对家庭资产的拥有权，而大可不必纠缠于家务工资这种只能添乱的细枝末节上。武洁