工伤赔偿必须要辞职以后吗

大家都在问查看更多

• 问工伤认定后必须辞职吗？
  

  工伤认定期间可以辞职。但在工伤认定期间就辞职的这种做法对员工来说没有任何的好处的，如果还没有等到认定结论书出来了就辞职了，对工伤赔偿有一定的影响。 《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问工伤赔偿必须要离职才可以吗
  

  工伤赔偿不是要离职才有的赔。工伤保险待遇按照不同阶段不同待遇支付，不构成伤残的，复工既可以进行结算；构成伤残的，劳动能力鉴定结论出来即应进行当前费用结算，包括按伤残等级支付的一次性伤残补助金结算和1——4级的办理按月领取伤残津贴手续；离职时支付的是5——10级工伤职工一次性工伤医疗补助金和就业补助金，按所在省、直辖市、自治区规定支付。

• 问工伤是必须辞职才能拿到赔偿吗
  

  1、工伤不是必须要工伤劳动者辞职，才可以拿到赔偿金的。 2、工伤赔偿金的给付都是一次性的。做完工伤鉴定后，不需要本人辞职，只要当事人拿着鉴定书，就可以和工作单位协商要求进行工伤赔偿了。 3、如果单位没有缴纳社保，那么就不会支付赔偿。 4、当事人可以到劳动委员会仲裁，需要等一个月才出结果。

相关法律短视频查看更多

• 1'07
  鉴定轻伤后必须抓人吗

  3,490人已观看

• 1'04
  工伤后离职了还能赔吗

  3,714人已观看

• 0'51
  职工发生工伤如何赔偿

  758人已观看

• 0'54
  工伤期间被辞退怎么赔偿

  1,518人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤赔偿，必须要员工辞职吗

  197人已浏览

• 
  领工伤赔偿必须辞职吗

  381人已浏览

• 
  工伤赔偿是否必须要员工辞职

  1,608人已浏览

• 
  工伤必须辞职才能拿到赔偿吗

  2,355人已浏览