劳动法对职工辞职时工资结清有规定吗?
图文25人已浏览
《中华人民共和国劳动法》对职工辞职时工资结清并没有规定。 但是根据《工资支付暂行规定》中,规定劳动关...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>辞职了,工厂该结清工资吗
图文405人已浏览
员工辞职了,工厂应该结清工资,不得拖欠或者未足额支付劳动报酬。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工作辞职了工资能结清吗,法律有哪些规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法规定哪些员工不能辞退
视频2,423人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询辞职了拖欠工资不发咋办
视频1,358人观看
贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询工作两个月没有工资辞职会结清吗
问答584人已浏览
劳动者来厂两个多月了,用人单位没发过工资,在试用期,劳动者依法辞职的,用人单位应当依法结清劳动者合法工资。用人单位的行为已经构成拖欠工资,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>在某单位工作一年多了辞职了能结清所以工资吗
图文6人已浏览
只要按规定辞职,交清有关手续,是可以领完的有工资金的!!...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法规定员工辞职工资要多久结清?
图文22人已浏览
员工辞职工资可以当天结清。 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的,企业应当自解除或终止劳动合同之日起...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作辞职了工资能结清吗,法律有哪些规定,律师怎么看
辞职了怎么礼貌的要工资
视频8,001人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询集资诈骗罪有哪些法律规定
视频1,611人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工不能胜任工作辞退要补偿吗
视频6,298人观看
刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询辞职了,除了结清工资还有什么办法
问答584人已浏览
依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是合法的。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>辞职到期离开公司了工资能结清吗
问答584人已浏览
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作辞职了工资能结清吗,法律有哪些规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
法律规定辞职工资是立马结算吗
图文170人已浏览
根据规定,如果劳动者辞职后,单位必须立即一次性的付清劳动者的全部工资,如果单位拒绝支付工资,要去申请...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职了有结清工资的可能吗
图文177人已浏览
一般劳动者在离职的时候,单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系,同时结清劳动者的工资报酬...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被辞退工资是否立刻结清,有哪些规定
图文3人已浏览
如果劳动者被辞退,用人单位需要立刻为其结清工资。单位应当在与劳动者解除或终止劳动合同时,以货币形式一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工离职扣工资合法吗
视频6,187人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
视频11,074人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工作辞职了工资能结清吗,法律有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法辞职工资结算规定劳动法辞职工资结算规定
问答584人已浏览
劳动者辞职,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>辞职当天是不是就要结清工资,有没有法律规定
问答584人已浏览
在劳动者辞职的当天,如果劳动合同解除的,要结清工资。如果劳动者是预告性辞职,则在期限届满后劳动合同解除,单位应在解约时一次性为劳动者结清工资。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>做了4天辞职有工资吗,有哪些规定
问答584人已浏览
做了4天辞职有工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者辞职在试用期内提前三日通知用人单位。试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职到期离开公司了工资能结清吗?
图文10人已浏览
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职当天不结清工资怎么处理呢,法律有哪些规定
图文0人已浏览
在劳动者离职当天用人单位不结清工资的,劳动者可以采取协商、申请调解、仲裁、依法起诉等方式来处理。用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资结算是按照30天还是工作日
视频30,889人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法病假工资规定
视频1,537人观看
赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询在职员工被辞退工资能立即结清吗
问答584人已浏览
付出了劳动就应该获得劳动报酬,旷工不付工资违法,解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同辞职工资能结清吗
问答584人已浏览
根据我国的法律,无劳动合同辞职工资吗的回答是1.到劳动行政部门举报。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作辞职了工资能结清吗,法律有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
压工资辞职了会一次结算清吗
图文20人已浏览
用人单位压工资,劳动者辞职的,在劳动合同解除时会一次性结清并且支付工资。劳动者还不需要辞职,可以直接...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤后离职了还能赔吗
视频3,612人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职必须一定要工资已结清才能拿到工资吗
问答584人已浏览
辞职不是必须签工资已结清承诺书。在辞职时,如果用人单位要求签工资已结清承诺书,劳动者需在确定所有工资已实际结清后再签订。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工作几天辞职有工资么,具体规定有哪些
问答584人已浏览
工作几天辞职是有工资的。劳动者可以要求用人单位根据实际工作天数发放工资。用人单位不发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询