辞工不算一次性结清工资吗?
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劳动者辞职了工资一般是立马结清的。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资,不得有克扣...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>辞职时结清工资还是次月
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依法应该在离职当天结清工资,但如果用人单位通过银行卡发工资,并且约定了发薪日,在下一个发薪日支付也是...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对辞工工资不是一次结清么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询辞工后不能一次性结清工资吗?
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>我辞工了,到走的那一天是不是工资要一次性结清?
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法律没有强制性规定,与单位协商。一般不超过一个发工资的周期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>压一个月工资,辞工的时候一次性不结清怎么办
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一般的都不会一次性结清的,你在办理离职手续上面可以要求把剩余的工资多少算好写上去,并且写明什么时候发...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞工工资不是一次结清么,律师怎么看
辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询辞职后是一次性结清工资还是连续结算
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劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>辞职工资是一次性结清还是直接一次性发放
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劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的,可以采取以下办法: 1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞工工资不是一次结清么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工同时辞职能一次性结清工资吗
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员工辞职能一次性结清工资。员工辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,期满解除劳动合同,用人单位在解除...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在工厂上班辞职了工资是否一次性结清?
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应该在离职时就结清的。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>压工资辞职了会一次结算清吗
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用人单位压工资,劳动者辞职的,在劳动合同解除时会一次性结清并且支付工资。劳动者还不需要辞职,可以直接...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到辞工工资不是一次结清么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
刚入职的工人辞职是一次性结清工资还是第二次
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劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职员工的工资是不是一次性结清?还是要推迟一段时间?
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用人单位应当在解除合同时一次性结清工资,一般应在3日内结清工资。劳动部《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《深圳市员工工...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>辞职以后应不应该让公司一次结清工资
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你承包了汽车喷漆的工作,你与公司应当是承揽合同关系。你完成了承揽工作的,公司应当按照约定支付你相应的价款,现在公司拖欠三个月价款,属于违约行为,你可以解除合同并要求公司承担违约责任。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>试用期最后一天被辞退,工资是不是该一次性结清
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是的,如果不能证明,你不符合录用岗位,你还可以要求一个月工资补偿。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职当时走是不工资结清
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询在工厂上班辞职了工资能否一次性结清
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应该在离职时就结清的。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退,当事人可以在...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后可以要求一次性工资结清吗
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞工工资不是一次结清么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职了是不是工资立马结清
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辞职了工资一般是立马结清的。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资,不得有克扣或者无...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询提前一个月辞工,到期后能否一次性结清工资?
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如果公司正常规章制度走的话应该结清工伤,你可以向当地劳动部门申请劳动仲裁...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工资不结清如何辞职
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1、劳动者辞职后单位不结清工资的,劳动者可以与单位协商;协商不成的,可以去劳动局投诉,由劳动局责令单位及时支付;对投诉结果不满意的,可以依法去申请仲裁;不服仲裁结果的,可以及时提起诉讼。 2、法律依据...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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