我的基本工资是1700多一点那我每小时多少工资？
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小时工资的算法是每月实发工资÷21．75天÷8小时...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
我可以要求补发10年基本工资吗？
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可以要求支付工资。...
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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|专职律师，8年经验在线咨询
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
合同上写基本工资与工资，算按基本工资算合法吗？
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发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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岗位工资是基本工资吗，岗位工资和基本工资
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基本工资即劳动者所得工资额的基本组成，它由用人单位根据规定的工资标准支付，较之工资额的其它组成部分具...
张神兵律师|
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10号发基本工资，20号发加班费合法吗？
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按月发放就可以...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
我基本工资1850，小时工资10快零八毛合法吗，律师怎么看
工资压15天合法吗
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郑晓明律师|
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请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|
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试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|
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寒假工加班8天6小时无基本工资合法吗
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用人单位无故辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来进行计算的。用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。...
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零工的基本工资有没有规定
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由劳动者与用人单位参照本地区同岗位职工工资水平在劳动合同中约定。根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护制...
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请假扣基本工资和绩效工资合法吗，，
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事假当天不发工资。劳动部《关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的...
孟金龙律师|
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公司扣留我30％工资合法吗？我是小时工
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劳动合同法规定，用人单位不得克扣劳动者工资，因此用人单位以此理由拒绝支付您工资是违法的，建议您向劳动...
张神兵律师|
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工厂辞快工要扣一千八百零八么
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员工有权依法提出解除劳动关系，单位应及时足额支付工资。法律也未规定员工急辞（不提前通知）要扣工资，但...
孟金龙律师|
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社保基数是税前工资还是税后工资
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胡文学律师|
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
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遇到我基本工资1850，小时工资10快零八毛合法吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
hr工资1850是正常吗
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岗位工资1850.属正常么..............实际应得工资，不能低于当地最低工资...
辽宁在线咨询顾问团
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小孩补助费按基本工资的10% 给吗
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1、子女的抚养费，依据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 2、例如给付方每月有固定收入的，一般是按固定收入的20-30%给付。如果有特殊情形的，可以请求增加或者减少抚养费。 ...
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降低基本工资上浮工资合法吗
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依照我国劳动法的有关规定，用人单位在与劳动者签订了后，就应当按时向劳动者发放工资以及缴纳保险，工资包括基本工资以及奖金、法定补贴等部分。如果用人单位不能按照规定向劳动者发放工资，则劳动者有权单方面解除...
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我每月工资为1400元，这是我的基本工资吗
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根据您的具体情况确定...
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我辞快工厂里扣我工资合理吗
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不合理的。。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师|
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工资怎么算才正确合法
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陈万忠律师|
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劳动法有没有规定零工的基本工资
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由劳动者与用人单位参照本地区同岗位职工工资水平在中约定。根据《》第四十六条、四十七条、四十八条和《》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬和最低工资保护制度，依法自主确定本单位工...
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公司给付加班工资20元/小时，合理吗?基本工资4462
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根据你情况，工作日30元每小时左右，休息日40元每小时，节假日60元每小时。...
福建在线咨询顾问团
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托欠工资最快解决办法我没有合同，打零工怎么办
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问题解答： 双方没签劳动合同，但是实际存在劳动关系，且劳动者也提供了劳动的，劳动者有权要求用人单位支...
章法律师|
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完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师|
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基本工资加奖金之和算最低基本工资合法吗？
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最低工资标准所说的工资，不包括奖金、补贴、津贴、其他福利。...
陕西在线咨询顾问团
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工资是3300里写基本工资1550合法吗
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扣去自己负担的社保后，除去加班费、高温津贴这种，满勤的话，你到手必须是当地最低标准工资线之上。基本工资只是基本而已，工资构成还包括奖金、绩效、津贴等其他。所以基本工资1550可以写1550，主要看到手...
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