试用期三个月做了两个月提前辞职扣一半合理吗？
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试用期内劳动者辞职，只需提前三日告知用人单位即可，是不能扣工资的。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
提前一个月交了辞职信工厂不放人咋办
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员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。如果工厂不放人可以采取以下措施： 1、劳动者可以到当地劳动局...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
社保交了十年辞职了怎么办
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
辞职信提前15天交了, 下面一个月才到, 合理吗?
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一般劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系，劳动者辞职信提前15天交了是不合理的。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出...
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劳动合同到期了一个月没有提前去就要辞职吗
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根据法律规定，劳动合同到期终止的，劳动者无需提前30天提出辞职申请，劳动合同期满后自然终止。合同到期...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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合同到期有个半月了需要提前办理离职吗
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合同到期有半月了一般情况下需要提前办理离职，但如何用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形，劳...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
合同到期提前一个月交了辞职信被管理扣了怎么办，律师怎么看
身份证有效期快到了提前多久办理
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李方勇律师|
专职律师，12年经验
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自己交社保漏了一个月怎么办
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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辞职了,社保怎么办
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陈家静律师|
专职律师，6年经验
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没有提前一个月提前一个月辞职，会被扣吗
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辞职书提前一个月上交可以的。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，员工向企业提出单方面解除劳动合同，通常只需要提前三十天通知单位即可。其中告诉我们几个信息： 一、提前通知期是三十天。即需要提前三十天通...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动合同没到期但是自己辞职了怎么办没有提前一个月辞职的怎么处理
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劳动者工作还没到三个月的，劳动者辞职的，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系；如果劳动者在试用期期间辞职的，只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情...
江西在线咨询顾问团
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提交了辞职信不到一个月可以离开吗?
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提交了辞职信不到一个月不可以离开。一般劳动者辞职是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的，劳动者提...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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到期合同，一定要提前一个月就要辞职吗？
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合同到期不续约，一般情况下劳动者提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系；如果用人单位存...
章法律师|
律所主任，9年经验
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合同到期了，合同续签，要提前一个月
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劳动合同的续签不需要提前一个月，到期前用人单位与劳动者续签即可。若用人单位维持或提高条件，劳动者不续...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|
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灵活就业社保忘记交了一个月怎么办
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蒙伟宇律师|
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遇到合同到期提前一个月交了辞职信被管理扣了怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
合同快到期了，想提前一个月离职怎么写？
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如果劳动合同到期，需要提前一个月申请退休，并通知用人单位不要续签劳动合同。 我国法律规定，劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
广西在线咨询顾问团
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试用期到了应该提前一个月辞职合适吗
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试用期内提前三日通知用人单位，解除劳动合同，合同期内，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。合同期内，公司解除劳动合同的，应该支付经济补偿。在试用期，公司说要提前一个月提出解除合同是不合...
黑龙江在线咨询顾问团
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辞职书交了1个月还没到提前离职要扣多少钱
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是否可以急辞工应当咨询单位人事部门，如果劳动者与单位协商一致，可以随时解除劳动合同，不受时间限制。 如果用人单位不同意急辞工的，劳动者未按照规定提前通知用人单位，给用人单位造成经济损失，应当承担赔偿责...
宁夏在线咨询顾问团
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转正了没提前一个月辞职
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你好，辞职书提前一个月上交可以的。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，员工向企业提出单方面解除劳动...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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提前半个月辞职属于合同到期吗
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需要提前一个月辞职的。希望我的回答能让你满意。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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强险到期了没交怎么办
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师|
专职律师，3年经验在线咨询
试用期过了一个月辞职需要提前一个月吗
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劳动者在试用期过后辞职的，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不...
吉林省在线咨询顾问团
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辞职不到一个月怎么提前走？
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提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走，老板没有权利不准你辞职。只要提出离职，过一个月之后，就可以离开，公司应当结算工资，并开具相应的离职证明，不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
安徽在线咨询顾问团
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遇到合同到期提前一个月交了辞职信被管理扣了怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
提交辞职信一个了，上司不同意辞职
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递交辞职报告后，如果是提前30天书面提交，不需要领导批准就可以离职。用人单位自用工之日起即与劳动者建...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
辞职，当月辞职时扣工资，扣了一个月工资，怎样办
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、因此，员工辞职需要按照上述规...
山西在线咨询顾问团
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劳动合同到期了提前一个月不通知能不能提前一个月
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劳动者与用人单位签订的了合同到期的，用人单位提出来不与劳动者续签劳动合同是不需要提前一个月通知劳动者的。劳动合同到期，如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的，用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的，...
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