A与别的女人同居，我该如何维护自己的权益
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可以要求精神损害赔偿，维护你的权益。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
孕期故意辞退如何办，要如何维护自己的权益
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公司不可随意开除孕妇的，可以打电话去劳动局投诉，但你要有证据证明你们公司是歧视孕妇，并故意刁难，最后...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
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如何维护自己的合法权益
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徐来福律师|专职律师，5年经验在线咨询
实际施工人怎样维护自己的合法权利
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唐永彬律师|高级合伙人，24年经验在线咨询
如果妇女在怀孕期间被单位辞退了，该如何维护自己的权益
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用人单位违法辞退孕期员工的，该劳动者可以申请劳动仲裁要求继续履行劳动合同或支付赔偿金。...
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用人单位拖欠工资，该如何保护自己的权益
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建议申请劳动争议仲裁，关于本案中的劳动报酬，属于争议事项，不在劳动监察大队受理范围。劳动争议仲裁申请...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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在公共场合被人偷拍如何维护自己的权益？
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在公共场合被人偷拍可以向公安机关报警，请求公安机关处理。 偷拍行为是指未经他人允许，以秘密的拍摄手法...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
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不明白，就问一问
与单位没签合同被辞退一个人该如何维护自己的权益？，律师怎么看
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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合伙人没有签订合同如何退股
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杜晨恺律师|
专职律师，3年经验
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男方出轨离婚女方如何维护权益
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覃程律师|
专职律师，7年经验
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应长相被辞退，应如何维护自己的权益
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企业的做法违反法律，可以到劳动部门投诉。...
黑龙江在线咨询顾问团
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入职一个多月没有签劳动合同被辞退了，劳动者该怎么维护自己的权益
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其一，用人单位应自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以...
天津在线咨询顾问团
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入职两年未签劳动合同该如何维护自己的合法权益？
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《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
章法律师|
律所主任，8年经验
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怀孕不续签合同该怎么维护自己的权益呢。
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这个你可以找到律师质询下的哦，单位不能因为你怀孕了然后辞退你的哦，怀孕不续签合同该怎么维护自己的权益...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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网上招聘被骗，如何维护自己的权益
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最好的办法是先在找工作的网上举报，然后再报警，这种是属于诈骗的。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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合同中的一方违约如何维权
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姜超律师|
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用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师|
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当面摔倒导致被辞退应该如何维护自己的权益
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企业的做法违反法律，可以到劳动部门投诉。...
辽宁在线咨询顾问团
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单位不给员工买养老保险的该怎么维护自己的权益，如何维护自己权益
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养老保险是社会保险五大险中最重要的一个，如果没有及时购买养老保险，员工退休后一定程度上会影响基本生活保障。那么，单位如果不给买养老保险的该怎么维护自己的权益呢？下面由法律经验为您整理介绍。 按照我国法...
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用人单位私自安排员工加班, 劳动者维护自己的权益, 该如何维护权益
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根据劳动法律的规定，劳动者每周的工作时间为四十小时，超过部分，用人单位应和劳动者协商，并支付加班费。如果用人单位私自延长劳动时间，违法解除劳动合同，其行为是违法的，劳动者可以向工会或者劳动监察部门投诉...
陕西在线咨询顾问团
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没签劳务合同，工作半个月被辞退，怎样维护利益。
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劳动合同自用工之日起1个月内签订符合法律规定，试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以辞退。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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合伙人散伙如何维护自己的利益
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一者如果公司管理人员违法公司章程、会计管理制度侵害股东权益、损害公司利益的可以通过法律程序维权! 二...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没有单位的人如何缴纳社保
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肖丹婷律师|
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非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|
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单位以我死亡之日为单位，还没跟我续签合同，我该如何维护自己的合法权益？
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单位不续签或者降低合同待遇你不续签，补偿13个月工资，以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；第四十六条有下列情形之一的，用人单...
北京在线咨询顾问团
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员工没有提前辞职就走人的，用人单位如何维护自己的权益
问答584人已浏览
根据你说的情况，按法律的规定，员工没有提前一个月提出辞职申请的话，用人单位可以扣一个月工资作为经济补偿。...
上海在线咨询顾问团
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遇到与单位没签合同被辞退一个人该如何维护自己的权益？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
被降职降薪如何去维护自己权益
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劳动者被降职降薪的，可以通过以下方法维权： 1、与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解...
王焕坤律师|
专职律师，4年经验
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挂名法人该怎么保护自己
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张文翔律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
女职工产假期间公司未签订劳动合同，现单位辞退，如何维护自己权益
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1、公司没签劳动合同的，你有权请求双倍工资的差额，但不得超过一年的的仲裁时效，从你主张权利之日起往前倒推一年，按月计算。 2、根据《劳动法》及国务院发布的《女职工劳动保护规定》,任何用人单位的女职工均...
青海在线咨询顾问团
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如果未签合同被辞退是否保护自己合法权益?
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没签劳动合同，公司是违法的，应双倍计发工资给人，除此之上，公司辞退你，其补偿和签劳动合同是一样的，只要存在劳务关系。公司发工资，工资金单就是证据，证明你与公司的劳务关系。...
湖北在线咨询顾问团
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