提前一个月提出辞职,但是不批准,可以走吗
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提前一个月提出辞职申请后,不管单位批不批准都可以走。解除劳动合同是《劳动合同法》赋予劳动者的权利,劳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>我提前一个月提交辞职报告,老板不给批怎么办
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劳动者不在试用期的,辞职只要提前30天书面通知用人单位,不需要用人单位的批准,30天后用人单位就应当...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对提前一个月辞职不批应当怎样处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
扣分罚款一个月不处理会怎样?
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江钦涛律师|专职律师,4年经验在线咨询辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询提前一个月辞职不批应怎样处理
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1、劳动者提前一个月辞职,如果是以书面形式提出的,即使用人单位不批也会在到期后解除劳动合同; 2、除采取协商一致的解约方法外,并不需要用人单位的批准。 3、如果劳动者未采取书面形式的,则要及时更正其通...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>提前一个与提出辞职单位不批准能辞吗
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劳动者提前一个月书面提出辞职,即使单位不批准也能辞。在三十日到期后,劳动合同就解除。但如果与单位协商...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>提前一个月辞职必须干满一个月吗
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辞职提前一个月不是必须干满一个月。员工离职不是必须提前一个月的,除非是员工自己不想在本单位继续工作并...
马小川律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>不明白,就问一问
提前一个月辞职不批应当怎样处理,律师怎么看
员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同期辞职不批怎么办
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询没有签合同辞职不批怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询提前一个月辞职提前一个月辞职不批怎么处理
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只要劳动者提前一个月通知用人单位,就可以辞职离职,无需领导批准。单位不依法履行相关手续的,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监督,要求单位履行法定义务。 劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月辞职不批怎么办,
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提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走,老板没有权利不准你辞职。只要提出离职,过一个月之后,就可以离开,公司应当结算工资,并开具相应的离职证明,不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对提前一个月辞职不批应当怎样处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职提前一个月不批也可以走吗
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劳动者提出辞职,也就是解除劳动关系,大体分三种情况,均不需要用人单位的批准: 1、用人单位存在《中华...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>临时工能不能提前一个月辞职?
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临时工辞职是不需要提前一个月的,只需要提前三天通知用人单位即可。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>提前一个月辞职单位让提前离职算不算违法
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提前一个月辞职单位让提前离职不违法。 根据《劳动合同法》第三十六条的规定,用人单位与劳动者协商一致,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>消费者食物中毒应当怎样处理
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到提前一个月辞职不批应当怎样处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前一个月辞职不批怎么办
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员工提前一个月申请离职,公司不批的,当事人可以向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁,也可以直接向人民法院提起诉讼。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后提前一个月不批怎么办?
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提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走,老板没有权利不准你辞职。只要提出离职,过一个月之后,就可以离开,公司应当结算工资,并开具相应的离职证明,不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月辞职单位不批准
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劳动者提前一个月提出辞职,单位不批准,到期后办理离职手续后可以走。劳动者提前一个月书面通知用人单位的,可以解除劳动合同,不需要用人单位的准许。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>上班半个月辞职应提前几天
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如果试用期,提前三天通知单位辞职,没有试用期提前三十天书面通知单位辞职,到期可以离职,不用管是否招到...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职提前一个月通知,是一个月之后离职吗
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视情况而定。提前一个月申请辞职,只要和用人单位协商好,不需要满一个月可以解除劳动合同,正式离职。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
夫妻一方婚前个人债务怎么处理
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询提前一个月辞职, 单位不批怎么办?
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依据我国相关法律的规定,劳动者提前三十天通知用人单位解除劳动合同的,如果用人单位不批准的,劳动合同是会自动解除的,劳动者可以不上班。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>提前一个月工作辞职不批怎么办
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如果你是提前30天向单位提交了书面辞职申请,30天以后才走,便是正常终止劳动合同关系。你的工资和其他应当得到的应当支付。你们可以协商解决,协商不成,你可以申请劳动仲裁维权。 ...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到提前一个月辞职不批应当怎样处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职提前一个月走怎么办?急用
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对于劳动者来说,在试用期间提出辞职的,只要提前三天提出就可以,要是已经过了试用期的劳动者,想要辞职就...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询小厂提前一个月辞职不批怎么办?
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提前一个月提出辞职申请后,不管老板批不批准都可以走,老板没有权利不准你辞职。只要提出离职,过一个月之后,就可以离开,公司应当结算工资,并开具相应的离职证明,不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>辞职提前一个月单位不批怎么办?
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1、其实员工提出辞职是不需要单位同意的,只要员工和单位没有经济纠纷,那么员工只要按照本人意愿,同时根据法律要求提前书面通知单位即可。正式员工需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期员工仅仅需要提前三...
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