入职不满一个月社保必须在一个月之内交吗?
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入职当月就应当为员工参加五险一金。根据《社会保险法》等相关规定,当事人与用人单位签订劳动合同或形成事...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>入职3个月后缴纳五险是否合理
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入职3个月后缴纳五险是不合理的,属于违法现象。根据我国相关法律中规定,用人单位应当自用工之日起开始缴...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对入职三个月必须交五险不合理吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询干不长有必要交五险吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询入职五险必须要满6个月吗
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入职就要交。可以要求补缴社保。社保补缴方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其...
广东在线咨询顾问团咨询我>>五险一金入职第一个月会交吗?
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新入职员工社会保险法明文规定的30日内,才给缴纳五险一金的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>入职三个月才缴纳五险一怎么办
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入职当月或下月起开始缴交五险一金。注意先签劳动合同,之后要把属于自己的那份拿到手。之后,再按以下建议...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
入职三个月必须交五险不合理吗,律师怎么看
入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询五险一金必须强制缴纳吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询入职半个月必须离职吗
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1、可以离职,即使你工作时间不满一个月,公司也应该按照你的出勤天数给你计发工资报酬。 2、法定的用人单位依据法律的规定或者行业规定,或者是根据与员工之间的约定,以货币的形式对员工的劳动所支付的报酬。没...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>农户必须交三险不能交五险吗
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不能,因为个人缴费与工伤、失业无关。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对入职三个月必须交五险不合理吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
英国签证必须三个月内入境吗
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不是必须在三个月内入境,在签证有效期内入境即可。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>交五险必须退新农合吗
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可以同时交,但是新农合为农村医疗保险,本身就是社会保险中的一项。如果你单位还在交纳医疗保险的话,那么...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司三个月后交五险是合法吗
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公司三个月后交五险是违法的。 我国《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>五险一金一个月要交多少钱
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询一般五险一金交多少钱一个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到入职三个月必须交五险不合理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职后签合同必须要一个月内吗
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单位在劳动者入职后的一个月内签合同是合理的。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。超过一个月用人单位故意未签订劳动合同的,向劳动者每月支付二倍的工资;但...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>个人入职必须要三天自离吗
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入职三天自离可以。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同:与用人单位协商一致解除;提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者单方面解...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>入职当月交社保必须在月初缴吗?
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这个得看公司规定比如有的公司是入职多久缴有的是当月缴有的不缴...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>单位交五险, 职工必须交养老保险吗
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不需要,五险包括养老保险。养老保险缴纳和社保缴纳一样,需要在当地社保局缴纳。养老缴纳情况:基本养老保...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职第十五天必须要交五险一金吗
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一般来说,月初及月中离职的,当月社保停缴,一般情况下当月公司不会给员工继续发工资了,社保缴纳需要扣除...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不交五险违法吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询交五险必须退新农合吗
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交五险不需要退新农合。 不是,并没有强制要求,但是可以选择其中之一退掉。新型农村合作医疗保险住院报销时,必须提供参合患者的原始票据,如果城镇职工医疗保险和新型农村合作医疗保险两种保险都参加,也只能选择...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>我入职三个月不想买五险一金咋办?
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《例》第三十五条的有关规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到入职三个月必须交五险不合理吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五险是不是必须一起交
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国家法律法规对五险是要求必须交纳的,但各地的操作方式各不相同,一般来说,对于养老、失业、医疗三险各地...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>社保断了五个月还能补交吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询入职了4个月后能够合理缴纳五险吗
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入职3个月后缴纳五险是不合理的,属于违法现象。根据我国相关法律中规定,用人单位应当自用工之日起开始缴纳五险一金,并且不晚于三十日内完成相关办理手续。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>入职3个月后缴纳五险是否合理
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入职3个月后缴纳五险是不合理的,属于违法现象。根据我国相关法律中规定,用人单位应当自用工之日起开始缴纳五险一金,并且不晚于三十日内完成相关办理手续。...
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