综合工时的劳动合同怎么签署
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综合工时的劳动合同需要双方合意拟定后签署，综合工时劳动合同中所用的是综合工时制，综合工时制必须经当地...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
劳动合同综合计算工时工作制怎么样计算?
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劳动合同综合计算工时工作制的计算，一个计薪周期内，累计工作的时间，是以标准工作时间为基础，不区分节假...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对劳动合同中的综合工时制，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
派遣合同与劳动合同的区别
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
劳动合同中综合工作制的工作时间是多久，综合工作制是否有加班时间
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1、实行综合计算工时工作制的，工作时间也需要与劳动者协商一致的，也要保证劳动者的休息权力的。每七天至少休一天的。2、法律依据：《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发〔199...
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劳动法对劳动合同里的综合工时是怎样规定的？
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对于劳动合同里的综合工时是这样规定的：实行综合计算工时工作制的岗位，需企业报经当地区县劳动保障局批准...
孟金龙律师|
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综合工时制劳动者怎么认定加班?
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由于综合工时制以被批准的计算周期（周、月、季、年）来计算工作时间，所以其工作时间不受标准工时制最高额...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
劳动合同中的综合工时制，律师怎么看
劳动合同可以随时终止吗
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如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师|
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劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|
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综合工作制劳动合同的规定为？
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标准工时工作制是每天工作时间不超过8小时每周工作时间不超过40小时；综合计算工时工作制是指在一个时间周期内采取集中工作和集中休息的工作方式，但每天的平均工作时间不超过8小时，每周的工作时间不超过40小...
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综合计算工时工作制劳动合同是哪些呢？
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综合计算工时工作制，是指单位以标准工作时间为基础，以一定的期限为周期，综合计算工作时间的工时制度。实行综合计算工时工作制的岗位，需企业报经当地区县劳动保障局批准，未经批准，不能任意扩大范围。实行综合计...
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针对劳动合同中的综合工时制，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
什么是综合工时制？1月按照综合工时制要是几个小时
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综合计算工时工作制是指采用以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间的工时制度。 实行综合计算工时工作...
赵佳律师|
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综合工时制167还是174
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综合工时制是174。 综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间...
覃永雄律师|
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劳动合同中标准工时工作制是如何的呢？
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标准工时工作制是每天工作时间不超过8小时每周工作时间不超过40小时；综合计算工时工作制是指在一个时间...
刘伟长律师|
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变更劳动合同
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杨依诺律师|
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劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师|
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遇到劳动合同中的综合工时制，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
综合工时的劳动合同怎么签署？
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综合工时的劳动合同需要双方合意拟定后签署，综合工时劳动合同中所用的是综合工时制，综合工时制必须经当地劳动局备案批准单位才可以实施，否则单位就是违法的。综合工时制平时没有加班的概念，在一个约定的计薪周期...
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综合工时制上报劳动局批准吗
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单位实行综合工时制必须上报劳动局经劳动局批准后才行。未经劳动局批准，单位不得实行综合工时制，否则违法。对于合法的综合工时制，平时没有加班的概念，在一个计薪周期结束，总工时超过标准工时制工时的，超过部分...
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签综合工作制劳动合同与标准工时有哪些区别？
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经劳动和社会保障局批准的执行综合计算工时工作制的企业，其工作时间不区分制度工作日与公休日，也没有标准的上下班时间。 不过，虽然没有标准的上下班时间，但每日工作时间是以标准工作日为基础的，即每天8小时，...
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综合工时制的规定有哪些
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1、延长工作时间的规定 所谓延长工作时间是指在企业执行的工作时间制度的基础之上的加班加点。任何单位和...
孟金龙律师|
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合同中综合计时制总的工作时间是多少有没有一个归定
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您到当地人力资源和社会保障局咨询参考关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知...
孟金龙律师|
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劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师|
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劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|
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综合工时制度是否适用于劳动法
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相关规定是这样的，你公司错误的理解和执行了综合工时制度。 第五条企业对符合下列条件之一的职工，可实行综合计算工时工作制，即分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作...
吉林省在线咨询顾问团
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合同中写的工时是属于综合工时，合同里写的综合工时可以拒绝吗
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综合计算工时制度下，周六、周日上班不能记做“休息日工作又不能安排补休的加班”，不能要双倍工资。 执行综合工时制的劳动者，其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分，应视为延长工作时间，《劳动法》第四...
海南在线咨询顾问团
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什么是综合工作时间制
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综合工作时间制是指分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但其平均工作时间和平均周工作时间应...
孟金龙律师|
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非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师|
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什么是综合计算工时制？综合工时制和综合工时工作制主要适用于哪些
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综合计算工时工作制是针对工作性质特殊、需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工，采用以周、月、季等为周期综合计算工作时间的一种工时制度，其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本...
湖北在线咨询顾问团
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综合工时劳动合同需要如何签订的呢？
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标准工时工作制是每天工作时间不超过8小时每周工作时间不超过40小时；综合计算工时工作制是指在一个时间周期内采取集中工作和集中休息的工作方式，但每天的平均工作时间不超过8小时，每周的工作时间不超过40小...
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