综合计时月工作时间是多少小时
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综合计时的月工作时间,是每日不超过八小时、平均每周不超过四十四小时、月上班时间176小时(含)内为正...
程杰律师|团队负责人,8年经验咨询我>>工作时间设置综合计时制有哪些
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关于综合计时制工作时间的规定:劳动者的平均工作时间和法定标准中的工作时间基本相同,即每日工作时间不超...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对合同中综合计时制总的工作时间是多少有没有一个归定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
七个工作日是几天时间
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询租赁合同时间怎么计算
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李萍律师|合伙人,7年经验在线咨询劳动合同中综合工作制的工作时间是多久,综合工作制是否有加班时间
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1、实行综合计算工时工作制的,工作时间也需要与劳动者协商一致的,也要保证劳动者的休息权力的。每七天至少休一天的。2、法律依据:《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发〔199...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>不定时工作制和综合计算工时工作制是否就没有加班
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经过劳动保障部门依法审批后,企业对于某些符合国家规定的职位实行不定时工作制要求的,不存在加班的概念。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>综合工作时间制是什么?
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综合工时制是指分别以周、月、季、年等为周期,综合计算工作时间的工时制度。但其平均工作时间和平均周工作...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同中综合计时制总的工作时间是多少有没有一个归定,律师怎么看
著作人身权有时间限制吗
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刘明律师| 律所主任,14年经验 在线咨询我国目前的法定工作时间是
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询综合工时制按月计算工作时间吗, 综合工作制的工作时间是怎么规定的
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综合工时制按周、月、季、年度计算工作时间。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>综合计时制规定的工作时间是时长还是?
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用人单位实行综合计算工作时间制度,工作时间分别按周、月、季、年计算,但平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间相同,即平均日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。从事第三级以...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同中综合计时制总的工作时间是多少有没有一个归定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
综合计算工时工作制的法律规定
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综合计算工时工作制的法律规定如下: 1、实行综合工时制仅适用特定行业的用人单位,而且要经劳动行政部门...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>综合计时下加班时间是多少
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我国计算工资的月标准劳动时间是21.75,按小时算也即174小时,超出此标准时间以外的都算加班时间。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同中的综合工时制
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综合工时制必须经当地劳动局备案批准单位才可以实施,否则单位就是违法的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询合同成立的时间如何确定
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询遇到合同中综合计时制总的工作时间是多少有没有一个归定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
综合计时月工作时间多少天
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用人单位实行综合计算工时工作制,应分别以周、月、季、年为周期综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间相同; 即平均每日工作不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。对于...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>什么是不定时工作制、综合计算工时制和综合计算工时制的条件有哪些
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此为不定时工作制。是针对因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的职工采取的一种工时制。根据《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法(劳部发[19...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>什么是综合计算工时制?综合工时制和综合工时工作制主要适用于哪些
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综合计算工时工作制是针对工作性质特殊、需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用以周、月、季等为周期综合计算工作时间的一种工时制度,其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>综合计算工时工作制是如何计算的呢?
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综合计算工时工作制的工时计算方法如下: 1、工作日的计算 年工作日:365天/年-104天/年(休息...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同综合计算工时工作制怎么样计算?
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劳动合同综合计算工时工作制的计算,一个计薪周期内,累计工作的时间,是以标准工作时间为基础,不区分节假...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询音乐著作权的保护时间有多久
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询综合工时制度是什么,综合用工单位与个人实行综合计算工时工作制呢?
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综合计算工时工作制是针对因工作性质特殊,需连续作业或受季节及自然条件限制的企业的部分职工,采用的以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间的一种工时制度,但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>综合工时制每天工作多少小时
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职工每日工作8小时、每周工作40小时。如果执行综合工时制,一定周期内的总工资时长也不能超过该标准。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同中综合计时制总的工作时间是多少有没有一个归定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
综合计时工作时间应该怎么算
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用人单位实行综合计算工时工作制,应分别以周、月、季、年为周期综合计算工作时间,但其平均日工作时间和平...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询综合计时下加班时间限制一般是多长时间的?
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综合计时:月上班时间176小时(含)内为正常上班时间,如有超过176小时,则算加班时间。 你说的当月工作28天,每天8小时,合计上班224小时。 其中176小时为正常半,加班时间为48小时,另该48小...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>实行综合工作制和综合计算工时制,如何申请实行不定时工作制工作制
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用人单位要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制,应在取得本单位工会组织同意的基础上,向当地劳动保障行政部门提出书面申请,经批准后实施。申请时必须提交下列材料: 1、申请报告。主要内容包括:(1)用人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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