中介在派遣工期结束后，是不是应该立即结清工人工资
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如果不结算工资可去劳动局投诉或申请劳动仲裁。试用期提前三天提出辞职即可。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
离职薪资是否应立即结清
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一、离职薪资是否应立即结清 1、离职薪资是否应立即结清，视情况而定： （1）员工辞职，若签订了劳动合...
周业恳律师|律所主任，19年经验咨询我>>
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死刑被判立即执行是多长时间执行
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姜超律师|专职律师，9年经验在线咨询
什么交通事故应立即报警
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
企业是否应该立即结清员工工资？
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根据我国相关规定,员工在离职时应在与合同解除手续办理完毕之际,一次性全额支付工资。但不同地区在此方面存在差异:一些地区要求即刻完成薪资结算,一些地区则允许适当延缓工资结算时间。例如,根据《广东省工资支...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>
开除是不是应该立即给工资
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是的，公司在辞退员工的同时一般应该立即发放工资的，准确点来说是在员工离职之前一次性给员工支付所有的工...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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辞退员工工资和补偿该不该立即结清
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需要立刻结清，拖欠工资可以到当地的劳动部门进行举报或者到法院起诉。根据我国劳动部《工资支付暂行规定》...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
被解聘后，工资是不是应该立即结清，律师怎么看
工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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社保基数是税前工资还是税后工资
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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什么是固定资产清理
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徐来福律师|
专职律师，5年经验
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被老板解雇后，有可能立即结清工资吗？
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1、没有合法理由辞退你的属于违法，可以依据《》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者的，不但要全额支付工资，还应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付。经济补偿金的计算按《施...
台湾在线咨询顾问团
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公司是否会在立即结清员工工资后立即辞退他们？
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根据现行法规,用人单位与劳动者在依法终止或解除劳动合同即刻起,必须立即支付相应薪资。无论这些员工的聘用期限处于试用期内抑或是正式录用后,雇主均需在结束劳动合同时为其全额清偿工资款。解除劳动合同时,雇主...
广西在线咨询顾问团
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员工离职应立即将工资结清吗
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依法应该在离职当天结清工资，但如果用人单位通过银行卡发工资，并且约定了发薪日，在下一个发薪日支付也是...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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试用期劝退工资是立即结清吗
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在试用期内辞职，您有权获得即时结算的薪资权益。依照我国相关法律法规之规定，用人单位须在劳动合同解除或...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳动合同解除没有立即结清工资
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解除劳动合同工资结算用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。如果法律法规没有特别规定，劳...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同是否签字即生效
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张宗垚律师|
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立案是不是就是留案底了
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胡文学律师|
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试用期工资是否应该立即结算？
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当雇主决定结束与职工间的劳动力合同时,应当按照法律规定将员工所有工资一次性全额支付。因此,若劳动者在试用期内遭到解聘,雇主有责任立即进行薪资结算。具体操作可参考《工资支付暂行规定》中的相关条款——该法...
西藏在线咨询顾问团
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试用期内员工自动离职, 工资是否应该立即结清
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1，公司的做法不合法的。 2在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作日内结清你...
青海在线咨询顾问团
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裁员是否可以立即结清工资？
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您所咨询的问题，正是我曾经所办理过的，本人A律师，系XX会员,XXX日生，原籍枣阳市XX人，祖籍河南唐河县人。执业19年来，受当事人委托，办理了大量的疑难复杂案件，共计600余件,其中办理民事行政案件...
宁夏在线咨询顾问团
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员工辞职之后可以立即结清工资吗
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完全可以要求公司立即结算，因为《工资支付暂行条例》第九条中规定：第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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国家劳动法工人辞工是否立即结清工资
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一般是这样的...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
拖欠工资应该怎样维权
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刘沛文律师|
，4年经验在线咨询
公立医院不发工资怎么举报
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郝科名律师|
专职律师，4年经验在线咨询
欠工资立即结清怎么算
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首先你不要担心，事情会解决。我现在有几个问题比较重要 第一、你们签订劳动合同了吗？ 第二、请问单位拖欠你多少工资？ 这些问题是比较重要的，直接影响到我的判断，现在不能说立马就能给你一个完整准确的意见，...
安徽在线咨询顾问团
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解聘后解聘工资是不是指试用期工资
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试用期解聘赔偿是按照试用期工资进行赔偿。...
内蒙古在线咨询顾问团
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实习生被辞退必须立即结清工资吗
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《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
被饭店经理辞退后应该立即要求结算工资吗
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应当按实际工作结算工资。如有违法解雇等违反法律的情形，还可以要求支付补偿金。...
贵州在线咨询顾问团
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是不是辞职后工资要立马结清？
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解除劳动关系时，用人单位应一次性支付工人工资。用人单位未缴纳的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，劳动监察大队命令限期缴纳，逾期未缴纳的，可要求额外支付赔偿金，赔偿金标准：应付金额在50...
青海在线咨询顾问团
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