盘点不对账公司罚员工合法吗
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盘点不对账公司罚员工是不合法的,可以向劳动监察部门举报或者申请劳动仲裁。...
惩罚员工公司合法吗
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公司惩罚员工不合法。任何公司单位或者企业都不可以对员工进行处罚。即使员工工作中犯错了,可以对员工进行...
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公司罚款制度合法吗
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股东对公司借款合法吗
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公司公司员工违法还能对员工员工进行罚款吗
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1、任意对劳动者任意扣工资的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉; 2、法律依据:劳动部的《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。 3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在...
公司对员工罚款最高多少
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一、公司对员工罚款最高可以罚多少 公司对员工的罚款最高不得超过员工工资的20%。若扣除后的剩余工资部...
公司对员工罚款举报电话
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这个要看你们公司的规章制度,法律上没有规定公司罚款金额的具体数额。即使你投诉,也一般不会受理。...
不明白,就问一问
请问公司对员工罚款是合法的吗?,律师怎么看
非法集资的公司员工怎么处罚
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员工能否申请公司破产清算
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公司非法经营员工怎么判的
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能对公司员工罚款吗
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公司不能对员工进行罚款。因为罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以公司无权对员工进行罚款。 如果公司对员工进行罚款的,员工首先要收集公司恶意罚款的证据。如果证据充足的,可以直接向公安机关...
公司可以对员工进行罚款吗?公司可以对员工进行罚款吗?公司是否可
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核心提示:不少上班族都试过上班迟到而被公司罚款,也有人因为工作出错造成公司损失而被公司扣工资。公司可以对员工进行罚款吗?公司对员工罚款合法吗?根据劳动法等法律法规,公司是不能克扣员工工资的。 公司可以...
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法律规定的范围内允许公司对员工罚款吗
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法律不允许公司对员工罚款。罚款,属于行政处罚的种类,根据我国相关规定,可以设定行政处罚的只有法律、法...
公司罚款员工是否违法行为
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公司罚款员工是违法的行为。因为有相关的法律规定,行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,而公司并...
单位对员工进行罚款合法吗
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一、公司罚款合法吗 公司罚款是不合法的。因为该公司不具有罚款的权利。但若劳动者因本人原因导致公司遭受...
公司罚款可以投诉吗
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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公司对员工在公司工作严重违规需罚款合法吗
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首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。 其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法: 1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以...
员工被罚款在公司合法吗
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公司对员工罚款是不合法的。行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,而公司并不属于行政执法机关,因此公司是没有权利对员工罚款的,公司对员工的罚款行为是违法行为。 如果公司对员工进行罚款的,员工可以去...
请问企业能对员工进行罚款吗
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用人单位一般情况下不能对员工进行罚款。 公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法...
请问子公司员工是否需要劳动合同
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需要。子公司与母公司是两个相互独立的主体,需要单独承担法律责任,因此,而且员工是不可以既和母公司签劳...
请问劳动法怎么规定公司对离职员工的补偿的
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《劳动法》关于公司对离职员工的补偿的规定为,用人单位依据《劳动法》第二十四条、第二十六条、第二十七条...
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迟到罚款合法吗
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公司可以开除员工吗
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请问老板让员工做公司法人合理合法吗?
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主要在做公司注册时,一要看明是否合伙企业,是合伙的承担无限联带责任,这样对你有利,即使你亏了,他和你一起承担。二如果是独资的话,亏了你一个人负担无限责任。懂了吗?最主要是看公司性质。...
法律允许公司对员工罚款吗,法律的规定是什么
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公司无权对员工进行罚款,只有执法单位才有对公民罚款的权利,其他任何单位都没有这个权利。不过如果员工由于自己的过错行为给公司造成损失的,公司可以要求其进行赔偿,赔偿金额可从劳动者本人的工资中扣除。但每月...
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公司以什么形式对员工罚款
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公司可以按照其依法制定的规章制度对员工进行罚款。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,应当承担赔...
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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公司对员工违纪罚款超过当月工资的50% 是否合法
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员工违纪罚款超过当月工资50%,该项罚款有可能本身存在违法。原《国务院企业职工奖惩条例》第十六条曾经规定:“对职工罚款的金额由企业决定,一般不要超过本人月标准工资的20%”。但该规定已经废止。企业是否...
公司罚款员工20% 合理吗
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不合理。国务院《企业职工奖惩条例》第十六条规定:对职工罚款的金额由企业决定,一般不要超过本人月标准工资的20%。我国劳动法规定,用人单位在劳动生产过程中有对劳动者进行管理的权力,劳动者应当在生产过程中...