单位雇佣童工违法吗,使用童工是否违法
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单位雇佣童工违法,使用童工也是违法的。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>多少岁是童工,用人单位雇佣童工违法吗?
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原则上不满十六周岁就是童工,且用人单位雇佣童工违法。根据相关法律规定,童工就是指未满16周岁,与单位...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对用人单位使用童工违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
使用童工怎么判刑
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询2022年单位雇佣童工违法吗,使用童工是否违法
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单位雇佣童工违法,使用童工也是违法的。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>单位违法招用童工罚款多少
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单位违法招用童工罚款:招用从事营利性生产经营的,每招用一名则在600-1200元之间进行罚款,从事家...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位非法使用童工由什么部门管理
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单位非法使用童工由县级以上人民政府劳动保障行政部门管。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位使用童工违法吗,律师怎么看
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位缴纳的医保如何使用
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询用人单位擅自使用童工如何处理,用人单位雇佣童工的法律责任有哪些
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《劳动法》第94条和《禁止使用童工规定》中对用人单位雇佣童工如何处理的规定如下:单位擅自使用童工属于违法行为,需要承担如下法律责任:(一)用人单位使用童工的,有劳动保障部门按照每使用一名童工每月处50...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在非法使用童工罪中有哪些责任
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1、承担行政责任,非法雇佣童工的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。 2、《劳动法》第十五条:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位使用童工违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
使用童工并欧打童工犯法吗
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使用童工并欧打童工犯法。 根据《禁止使用童工规定》第二条第一款规定,国家机关、社会团体、企业事业单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位使用童工应该承担什么责任
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非法使用童工的单位和个人应当承担以下法律责任: 1.民事责任童工患病或者受伤的,用人单位应当负责送到...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位使用童工的处罚标准是怎样的
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单位使用童工的处罚是: 1、对单位使用童工的,根据国务院《禁止使用童工规定》的规定,由各省、自治区、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>16岁属于童工吗违法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到用人单位使用童工违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非法使用童工的处罚标准是什么,用人单位非法使用童工的责任有哪些
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每个国家对于儿童的保护都是重点关注的,我国当然也是特别关注,每个孩子都是国家未来的希望,在童年期间当然得好好学习快乐的生活,而有些黑心商人未来廉价劳动力雇佣一些童工来做事,那么,非法使用童工怎么处罚呢...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位擅自使用童工的行为应当承担什么责任?用人单位雇佣童工的
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一般来说年满18周岁才是完全民事行为能力人,但是我国法律还规定,年满16周岁以自己的劳动作为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。因此,用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应查验劳动者是否年满16周岁...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>使用童工并欧打童工是违法吗
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1、当然是犯法的。 2、国家明确规定禁止使用童工,童工是指未满十六周岁的劳动者。 3。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>如何处理用人单位申报童工
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用人单位违法雇用童工,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位对致残童工需要负责吗
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用人单位对致残童工负责,该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于本条例规定的工伤...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工会经费使用管理办法
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询地下车位使用权是几年
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询单位规定几岁算童工,使用童工要罚款吗?
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为保护未成年人的身心健康,国务院令第364号公布了《禁止使用童工规定》,禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人,也就是童工。 1、使用童工从事营利性生产劳动的,每使用一名童工,罚款600~1200元。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>童工会在用人单位可以用吗
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用人单位使用童工是违法行为,根据《劳动法》第十五条、国务院《禁止使用童工规定》第六条规定,由劳动部门按每使用1名童工处5000元罚款,并责令用人单位把童工送回原籍交给父母或者其它监护人,所需费用由用人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位使用童工违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位招用童工童工应该怎么处理
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对单位招用的童工,劳动行政部门应当责令单位限期将童工交给其父母或其他监护人,所需交通费和食宿费用由单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位雇佣童工如何处理,单位使用童工需要承担什么样的法律责任
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《劳动法》第94条和《禁止使用童工规定》中对用人单位雇佣童工如何处理的规定如下: 单位擅自使用童工属于违法行为,需要承担如下法律责任: (一)用人单位使用童工的,有劳动保障部门按照每使用一名童工每月处...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位雇佣童工是否是违法的行为?
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单位雇佣童工违法,使用童工也是违法的。...
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