辞职后有违约责任吗劳动合同没签有什么后果
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劳动合同辞职是否有违约责任,分情况。 1.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>没有劳动合同口头辞职后还需要签劳动合同吗
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劳动者在没签劳动合同时口头辞职,如果用人单位有下列情形的,合法:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对辞职后没有签劳动合同是否违法?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询没有签劳动合同能否辞职?
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>辞职只有劳动合同, 没有签劳动合同怎么办
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主动辞职但没签过劳动合同员工还是需要根据原有约定发放工资。违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签合同辞职不给工资是否违法?
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没签合同辞职不给工资违法。劳动者可以通过以下方式维权: 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职后没有签劳动合同是否违法?,律师怎么看
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询没有签合同辞职不批怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询没有签劳动合同无故辞退是否违法?
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未签劳动合同无故辞退是违法的,按《劳动合同法》的规定,超过一个月未签合同的,第二个月开始,劳动者可以要求用人单位支付未签合同的二倍工资的。如果用人单位无故辞退员工的,除劳动者符合《劳动合同法》第三十九...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没签辞职是否有赔偿
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劳动合同没签辞职是有赔偿的。《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。 根据《劳动合同法》第四十六条规定,因用人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职后没有签劳动合同是否违法?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有签劳动合同,辞职后解除劳动关系的问题
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员工离职必须办理离职手续并解除劳动合同,如不解除则还是属于公司员工。在员工依法办理离职手续后,用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职是劳动者签劳动合同吗
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职半个月没签合同辞退是否违法
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劳动者入职半个月没签合同且被辞退,如果是被单位违法辞退的,违法。单位需要继续与劳动者履行劳动合同或者...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到辞职后没有签劳动合同是否违法?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同辞职是否有赔偿
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劳动者还没与单位签劳动合同前就主动离职,如果单位用工超过了一个月,劳动者可以要求用人单位支付最多不超过十一个月的每月双倍工资;劳动者因为用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一主动离职的,还有权要...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工人辞职不签劳动合同是否违法
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用工单位用工不签劳动合同是违法的,该行为严重侵犯了劳动者的合法权益,属于违法行为,需要承担相应的法律责任。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同是否违法?
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公司没有与你签订劳动合同,当然是违法的。如果现在要补签劳动合同,是可以的。但是你要注意一个问题,劳动合同签订日期,这个很重要,你最好写你补签的时间,而不要写你刚到公司工作的时间。签订日期与劳动合同期限...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同期间辞职没有签合同,公司是否应该赔偿
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签订劳动合同后可以辞职,根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同没签劳动合同是不是违法的
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劳动合同不给员工一份是违法的。在劳动合同生效后,员工和用人单位需要各自保存一份合同的文本;如果单位不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签劳动合同怎么办
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业用人不签劳动合同违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没有签劳动合同是否违法
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公司在劳动合同到期时不续签不违法,但应当支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同可以马上辞职?没有签劳动合同能否马上辞职?
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没有签订劳动合同,可以马上辞职吗?没有签订劳动合同属于用人单位违反《劳动合同法》规定,劳动者可以按照《劳动合同法》38条的规定,书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职后没有签劳动合同是否违法?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
办理了入职没有签劳动合同是否有必要再签劳动合同
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必要。用人单位虽然办理了入职手续,但签订劳动合同是非常有必要的,劳动合同是保障劳动者权益的重要证据。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没续签劳动合同怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询没有签劳动合同辞职就不让辞工是不是违法
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已经提前三天通知用人单位的情况下,你可以在三天后离开,即使用人单位不同意也不违反。因为用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面,如果不签订,劳动者有权要求支付。同时因未签订劳动合同,也不可以为劳动者...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>有劳动合同没签合同辞职有没有违约金
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劳动派遣合同没到期辞职,不会有违约金。除服务期和竞业限制外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内辞职提前三日通知用人单位。劳动者违法解除劳...
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