合同到期因怀孕被开除有没有补偿
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依据我国劳动合同法的规定，劳动者孕期内的，如果劳动合同到期的，劳动合同应该持续到孕期结束，如果解除劳...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
签订劳务合同期间怀孕被开除有赔偿吗
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签订劳务合同期间怀孕被开除有赔偿，赔偿如下： 1、在孕妇本身有符合法律规定的情形下，公司将其辞退的，...
罗仰侠律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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怀孕期被辞退有哪些赔偿
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师|律所主任，15年经验在线咨询
深圳怀孕期间开除的补偿金额怎样核算？
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要看您妻子的工作年限和工作地点，需要的话您把具体情况告诉我帮您算一下...
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在怀孕期间孕妇被辞退可以有多少补偿金呢
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劳动仲裁解决此事！完全可以胜诉。 1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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怀孕期间旷工被开除能否撤销?
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怀孕期间旷工，单位一般不能辞退劳动者。但劳动者以怀孕为由长期旷工，又不履行补假手续，且经用人单位劝告...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
怀孕期间被开除，有补偿金吗，律师怎么看
没结婚证怀孕期间离婚吗
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覃程律师|
专职律师，8年经验
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怀孕期间被公司辞退了该怎么办
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宋金玉律师|
合伙人，17年经验
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怀孕期间离婚要多长时间
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赵丽律师|
联合创始人，20年经验
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在怀孕期间孕妇被辞退可以有多少补偿金
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补。 2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖...
浙江在线咨询顾问团
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合同工在合同期间怀孕会被开除吗
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我国《劳动合同法》针对女职工劳动保护特别规定：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《妇女权益保障法》：第五十一条妇女有按照国家有关规定生育子女的权利，也...
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我员工有怀孕的，想问孕妇怀孕期间被开除怎样要工资
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女职工产假期间，单位应按该职工正常出勤的标准支付产假期间的工资、享受相应的福利待遇。按照《劳动合同法...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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怀孕被开除,开除孕妇最新赔偿标准
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如果单位系违法辞退，孕期职工可以要求单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。按孕妇在用人单位工作的年限给予...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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怀孕期间被公司开除赔多少钱
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首先，公司并不能仅以员工怀孕为由，便要求解除与员工的劳动合同。根据法律规定，用人单位不得因女职工怀孕...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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判决期间怀孕刑期怎么算
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霍彩虹律师|
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取保候审期间怀孕会收监吗
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遇到怀孕期间被开除，有补偿金吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
企业员工怀孕被开除需要赔偿金吗
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公司倒闭应当支付怀孕员工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...
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怀孕36周被开除有没有赔偿
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1、若怀孕女职工存在法定过错，即《劳动合同法》第三十九条之情形，用人单位可单方解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。 2、若怀孕女职工不存在法定过错，则属于违法解除，应当支付赔偿金：二倍的经济补偿金。...
安徽在线咨询顾问团
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怀孕期间旷工3天，被公司开除合法吗？
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请问您和单位签订劳动合同了吗如果您单位规定了旷工三天开除的话，就是合法的。反之违法，您可以以单位违法解除劳动关系为由要求赔偿金。...
江西在线咨询顾问团
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怀孕后不服从公司安排被开除有补偿吗
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根据法律规定，变更工作岗位是需要双方协商一致的，而且怀孕期间有些工作岗位女性是不能从事的。因此，为了...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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怀孕期间离婚有赔偿金，怀孕期间离婚赔偿是怎样的
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怀孕期间男方没有特殊情况是不可以提出离婚的，但女方可以提出离婚。男方出轨如果达到了法定的重大过错程度...
章法律师|
律所主任，9年经验
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怀孕期间如何成功离婚
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李丽萍律师|
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怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
病假加病假期间怀孕上班会被开除吗
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怀孕请长病假可以吗的答案是肯定的。一，女职工在孕期或者哺乳期不适应原工作岗位的，可以与用人单位协商调整该期间的工作岗位或者改善相应的工作条件。用人单位不得降低其原工资性收入。二，经二级以上医疗保健机构...
黑龙江在线咨询顾问团
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女职工怀孕期间一定要被开除公职吗？
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3、任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方面解除劳动合同 4、女职工的劳动合同在孕期、产期、哺乳期内到期的，应自动延续到女职工“三期”届满为止。 二、女职工产假一般怎么休一般情...
青海在线咨询顾问团
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开除试用期内怀孕要赔偿吗
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能辞退试用期怀孕的员工，辞退理由必须为试用期不符合录用条件，试用期内员工不符合录用条件的，企业可以予...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
怀孕期间要是被开除，自己应该赔偿哪些
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怀孕被解雇如何赔偿：国家明确保护怀孕女性员工的权益，如果使用者违反规定违法退休，怀孕员工有权申请以下赔偿：1、违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金。计算方式：工作年数×退休前12月的平均工资...
贵州在线咨询顾问团
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试用期怀孕一定会被开除吗
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试用期怀孕用人单位不能因怀孕而开除劳动者，但是劳动者存在法定重大过失情节的，用人单位可以与其解除劳动合同。 《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞...
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