单位试用期员工辞退
图文215人已浏览
劳动者在试用期,一般情况下,用人单位是不可以辞退员工的,但是劳动者有以下情形的可以辞退: (一)在试...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工辞退工资要不要结算
图文101人已浏览
公司提出辞退员工是应当结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对用人单位辞退员工工资结算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工怎么才算无故辞退
视频3,106人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,400人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询工伤员工能否辞退用人单位
问答584人已浏览
单位不能辞退工伤职工。根据《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害工作的劳动者,在离职前未进行职业健康检查...
广西在线咨询顾问团咨询我>>算错工资属于用人单位咎由辞退吗?
图文543人已浏览
算错工资的人不会承担法律责任。算错工资一般属于工作失误,工作失误不是故意行为,只能属于一种过错,应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣工被用人单位辞退员工赔偿
图文271人已浏览
劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位辞退员工工资结算,律师怎么看
老板突然辞退员工工资怎么赔付
视频1,533人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询辞退员工补偿标准2021怎么算
视频1,989人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,177人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询用人单位可以辞退工伤员工吗?在工伤期间用人单位可以辞退工伤员工
问答584人已浏览
法律规定用人单位有用人自主权,但这个用人自主权是有一定的限制的,也就是说,单位在聘用员工后,不能随意辞退员工。不过,如果员工发生了工伤事故,此时用人单位可以辞退工伤员工吗?请一起在下文中进行了解吧。一...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工可以扣押用人单位的工资吗
问答584人已浏览
下文为您整理了一些离职有经济补偿金的集中情况!您可以查看下是否符合您的实际情况!一般来说单位是不能扣押员工工资的,除非员工离职给公司造成了损失或者原因工作上给公司造成了损失,那么单位就有权要求员工赔偿...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位辞退员工工资结算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职了用人单位是不是立即给结算工资
图文769人已浏览
劳动者辞职之后,用人单位是否给劳动者立即结算工资要视劳动者辞职的具体事实情况来决定,关键就是看劳动者...
徐炜律师| ,14年经验 咨询我>>公司用人单位单方面辞退员工可以吗
图文338人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位能任意辞退员工吗,单位是否可以随意辞退员工
图文152人已浏览
单位是不能任意辞退员工的。 单位不能任意辞退员工。单位与员工一旦订立劳动合同,双方就需要按合同的约定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>按劳动法辞退员工补偿金怎么算
视频2,488人观看
蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询企业怎样合法辞退员工
视频642人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询遇到用人单位辞退员工工资结算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用工单位规定辞退员工能将员工退回本单位吗
问答584人已浏览
用工单位将员工辞退,是可以退回派遣单位的,单位并不需要支付员工经济补偿,派遣单位应该重新为员工安排工作。如果派遣单位未给员工再次安排工作,那么派遣单位需要支付员工工资,不得低于当地最低工资水平。依据《...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位应该如何辞退本单位员工
问答584人已浏览
1、预告性辞退预告性辞退是指企业在辞退职工时,按照法律的规定提前30天通知职工或支付代替通知金的方式辞退职工的行为。主要有以下情形:(1)劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事用...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位将员工辞退,可以退回派遣单位吗?派遣单位可以辞退员工吗
问答584人已浏览
用工单位将员工辞退,是可以退回派遣单位的,单位并不需要支付员工经济补偿,派遣单位应该重新为员工安排工作。如果派遣单位未给员工再次安排工作,那么派遣单位需要支付员工工资,不得低于当地最低工资水平。依据《...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>想单位辞退员工工作七天有没有工资
图文109人已浏览
劳动者自离的,用人单位是应当发放其工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工吵架遭用工单位辞退用工单位的做法是否合理
图文89人已浏览
员工吵架遭用工单位辞退用工单位的做法不合理。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未满一年辞退员工赔偿
视频4,145人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询10年老员工能不能辞退
视频2,190人观看
冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法试用员工辞退工资是哪些,辞退工资结算怎么算
问答584人已浏览
劳动法规定,第二十一条明确说明了,试用期解除劳动合同的是由,并且应当向劳动者说明理由。解除试用期的是由在劳动法第三十九条和第四十一条第一项、第二项中有规定。(你可以在网上搜下法条,然后看下) 只要你不...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员被单位聘用后被辞退有工资吗
问答584人已浏览
已退休人员被单位无故辞退,用人单位是不需要支付任何经济补偿的。已退休人员被聘用不属于劳动关系,不受劳动法规的调整;属于劳务关系,受民法通则和合同法的调整,按照双方的约定办理,法律救济渠道是民事诉讼。《...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位辞退员工工资结算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位是怎么给职工结算工资的
图文164人已浏览
用人单位支付职工工资的方式: 1、工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。 2、用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被单位辞退补偿标准
视频6,453人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询用工单位将员工辞退可否退回派遣单位
问答584人已浏览
用工单位将员工辞退,是可以退回派遣单位的,单位并不需要支付员工经济补偿,派遣单位应该重新为员工安排工作。如果派遣单位未给员工再次安排工作,那么派遣单位需要支付员工工资,不得低于当地最低工资水平。依据《...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位一般如何员工辞退
问答584人已浏览
1、退休员工必须公正。退休的原因一般有两个。一是公司的原因,如大面积裁员、组织机构调整等,二是个人原因,工作不能工作,危害公司的利益等。个人原因的退休要全面审查,不能偏信,也不能报私仇。对于为公司做出...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询