公司要求员工换岗位怎么处理
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单位随意调动工作岗位的,可以向劳动监察部门投诉。根据相关法律规定,用人单位对劳动者调换岗位,劳动者是...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>职工不愿换岗如何处理
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员工不同意,用人单位不得强制要求员工调换工作岗位,可以与劳动者进行进一步协商。如果强制调岗劳动者可以...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对如何处理员工换岗位,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询结合本岗位如何杜绝违章行为
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询单位给员工换工作岗位如何办理单位调换?
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应当事先和员工沟通并以双方已签订的劳动合同为依据。...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>裁员调岗安排岗位干不了如何处理
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裁员调岗安排岗位干不了,是有补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>员工可以要求换岗位吗
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员工是有权力要求调换岗位的,可以先行跟老板协商,说明自己想调岗的原因,调换岗位需要员工自己以及老板双...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何处理员工换岗位,律师怎么看
工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询故意拖欠工资如何处理
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工应该怎样换岗位
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按相关法律规定,如果劳动者申请换岗位的,可以与用人单位协商,采用书面形式变更约定的岗位。另外,变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。从劳动合同法来说,调换岗位是需要征得员工同意的。如果不同意...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝公司岗位调动如何处理
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员工拒绝调岗,公司需分情况处理。 1、公司调岗既没有合同约定,也不是法定调岗情形的,员工拒绝公司需要继续给员工提供原来的工作岗位。不能提供的,可以协商解除劳动合同。 2、出现劳动合同约定的可以调岗的情...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何处理员工换岗位,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工的调岗行为如何处理?
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员工应对单位的调岗行为,除已签订的劳动合同有明确约定或者双方就岗位调动达成一致,否则不能随意调整劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同期内岗位调动员工不同意如何处理
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合同期内岗位调动员工不同意的处理方法如下: 1、用人单位与劳动者就调岗调薪协商一致。 2、员工患病或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司调换岗位如何赔偿
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。变更劳动合同的,应当与劳动者协商一致。在劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>车位租赁合同单方违约如何处理
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到如何处理员工换岗位,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工的岗位意识需要如何处理呢?
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要热爱工作,追求卓越。热爱自己的工作,最自己的工作投已最大的热情,追求最好,更好。一名优秀的员工,随时随地都具备热忱而且精神饱满,因为人的热情是成就一切的前提,事情的成功与否,往往是由做这事情的决心和...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>部门撤销,员工不去新岗位,如何处理
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协商不成解除劳动合同单位给付补偿金。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工接受病假后离职,发现员工被公司胁迫迫换岗位,公司该如何处理
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你现在存在什么不适合原岗位的情形吗?医院是否确有适合的岗位呢?对方的行为是违反我国《劳动法》相应规定的,我建议你先和领导层沟通,如果确定沟通无果,但实质性侵权较轻微的,你可以向当地劳动监察大队或劳动保...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工擅自离岗离职应如何处理
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员工擅自离职用人单位应当结清工资,但劳动者的擅自离职行为如给用人单位造成损失,应赔偿损失。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位脱岗工作人员怎么处理
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单位员工脱岗按公司规章制度处理。一般性质是警告、通报批评、罚款、单次出现这种问题也可以开除,但是需要...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工如何更换工作位置?
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1、按相关法律规定,如果劳动者申请换岗位的,可以与用人单位协商,采用书面形式变更劳动合同约定的岗位。另外,变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。从劳动合同法来说,调换岗位是需要征得员工同意的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工旷工,拒绝返岗,如何处理
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无论什么岗位员工,严重违反公司规章制度的,都可以解除。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何处理员工换岗位,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在岗人员醉驾如何处理
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醉酒驾驶是指车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的驾驶行为。 在岗人员醉驾的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询提出公司给员工更换工作岗位
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员工不同意,用人单位不得强制员工换工作,其强制行为违反劳动法规定,劳动者可以向劳动部门投诉举报,申请劳动仲裁维护自己的权利。调动是劳动合同内容的变更,需要员工同意,员工有权拒绝。如果单位和你解除劳动合...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>疫情待岗员工用人单位不同意如何处理
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1、从法律角度来说公司调整员工岗位需要和员工协商一致的,如果公司强制的话肯定是违法了法律规定。 2、建议和公司协商,变更劳动合同,无法达成一致,协商按劳动合同法解除给予经济补偿也可以。...
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